您好 咨询一个问题 我在公司工作受伤，住院治疗了一段时间，期间医药费是由公司出的，出院之后，由于伤未痊愈，就在公司里有休息了两个月，我去找公司的人的时候、他们告诉我说只有住院的时侯有工资，出院在公司休息的一段时间没有工资，我想问一下，我的住院期间和在公司休息期间是否有工资

是否有工资要看，是否在停工留薪期内

哦 谢谢啊 还想问一下 九级伤残赔偿的八个月个人工资，是否为以前工作时候的工资

你的平均工资。
顺便说下，你说的八个月应该是一次性伤残补助金，应为九个月。

你好。我舅舅在佛山高明因工作头部受重创，现在高明人民医院急救，而老板却不管，劳动局也推托。因为我舅舅在那个工地工作没有签合同，没有厂牌，所以政府哪里都不受理，不予工伤认定申请。现在面临高额医疗费，请问您我们该怎么办？

你好，我想问你一下，我2010年4月6号签的合同，公司在江苏太仓，4月13号去广东东莞培训，在东莞期间生病，算不算工伤.当时公司说我这种情况不能算工伤，所以当时就没鉴定。我现在还能鉴定吗，我现在应该怎么做呢？公司在2010年9月解除了我的合同，当时是通知的我弟弟，我还在医院治疗，不能说话不能写字，请问公司的做法合理吗？现在我该怎么做呢？

不属于工伤

收集劳动关系证明，申请工伤认定。
Q：1422036854

知道了，谢谢。我想问一下公司解除我的合同合法吗，还有他们好象没给我补偿。

收集劳动关系证明，申请工伤认定。
Q：1422036854

不合理

我想问一下最新的工伤条例是如何规定？

不知你想问关于哪点，新工伤保险条例规定的内容很多。

您好，我弟弟今年21岁去年在单位因为一次事故导致双侧睾丸利断，右下肢挤压伤，肾功能衰竭，去医院后单侧睾丸切除另侧睾丸重度损伤功能缺失，右下肢截肢，右侧单肾切除。请问大概是几级工伤？如果要一次性赔偿大概会赔多少钱？

伤残等级应以劳动能力鉴定结果为准。
个人估计在4级左右。
具体赔偿数额跟个人工资和伤残等级有关。暂时无法计算。
此次工伤事故较为严重，伤残等级也会比较高，赔偿数额也比较大。需谨慎，详情可加Q,1楼。