休假了,谈一下入职仨月的感受。首先,没有打脸,诚不欺人。薪资,休假都和招聘时说的一样。其实我们这届招聘时说的工资是5600+600,培训时还是这么说的,最后定工资时变成5700,听飞哥说没有2050档,就定了2100档,豪气!最牛逼的是最早签约的安徽学校的,报到时我一宿舍的说,他们招聘时说会分到南京,津贴30一天,后来通知说变成50一天了,这样一算他们跟应聘时多了700,真是yyds。休假也是一周休一天,不过我有时候没休,看我同项目的老哥那么忙,有点不忍心,休假了也没啥事干。休假好像跟项目有关,我们中秋休了2天,我们一起的另一个项目的休了1天。我们住宿条件比较好,四人间,独立卫浴。我们班分到其他公司的,住宿条件就跟我们差远了。公司氛围很好,大家都很热情,人际关系简单。领导很年轻,没什么架子。公司绩效工资的发放每月拉不开差距,也不知道是好是坏,可能比较适合我这种,我同学在中铁,他说每月工资就四千多,一季度有个季度奖,但差距很大,会讨项目经理喜欢的,就比较高,估计我去了,就拿不了那么高。说下不足的吧,女生太少了,真的是太少了。另外就是还是要看项目,吃住休假呀啥的跟项目关系很大。我们一年来的,有一个同事不到三月就休假了。我这等到三个月才提的休假。女生太少了,唉!上学女生少,工作了女生更少了。不过业主女生多!
