律师在线解答

153/好人一个154/社会主义23765

153/好人一个154/社会主义23765

在的

根据《工伤保险条例》和《社会保险法》，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工申请办理社会保险登记。试用期员工入职不足一月，公司尚无依法为其办理工伤保险登记的义务。但我国工伤实行无过错责任原则，若试用期员工经认定构成工伤，即使单位无过错，也应对劳动者承担工伤保险待遇损失的责任。