我是金融的，应该会有人认出我是谁，但就不要戳穿了，因为我纯粹是利己利人，你们知道就好

楼主我秋招只参加了银行的招聘，所以对别的一些企业招聘不太熟悉，不过国企也去试了一次，不过抱着玩一玩的心态，倒也没在意，后来因为终面没赶上时间所以就被pass掉了。

都没人吗？那我自己说好了

我投了简历的银行大概有十二家吧，不过完完整整参加了笔试面试的只有七家，其他的几家银行我并不是很喜欢加上找工作比较顺利，所以通知我去一面二面什么的就没去，我参加的面试加起来一共有二十多场吧，说实话，笔试面试还没被刷过，所以应该能够给点意见。（只针对银行）

目前收到的offer就是那七家银行，工行江西分行，邮储江西分行，江西银行，北京银行南昌分行，招行南昌分行，招行深圳分行，光大深圳分行。楼主目前选择了深招，马上要去实习了。

无领导小组讨论：大概8～12个人，围着桌子坐下，每人一张纸，一支笔，一则材料，根据材料的问题提出对策或者排序，一般是五分钟看题分析题，然后每人一分钟自由陈述，按顺序来，这个没有技巧可言，人人有份，但还是要看个人口才和逻辑能力，接下来就是二十分钟左右（我没记错的话）的自由讨论，这就要看个人发挥了。

一般我认为主要就是这二十分钟，几点应该注意吧。一是争取前三名发言，毕竟自由讨论，只要不是逻辑问题太差或者太紧张，一般都能留下好印象。二是不要表现的很强势，因为容易成为众矢之的，不要问我为什么，我碰到过这种人。三是无领导讨论时候态度要好，不卑不亢，尽量多说话但最好说到点子上，这个自己把握。四是有那么一种情况就是讨论时候会突然陷入一种沉默当中，那几秒很难得，要趁着机会好好表现。

@fly仅此而已www 文文吧主你说呢

然后就是结构化面试，一般情况下结构化初面的话，那就是三个面试官左右，然后一排求职者进去站好，每人先自我介绍，然后回答面试官的问题，主要就是根据你简历的信息提问，你侧重于哪方面就会设计到哪里。

记得我面试时候，简历上写了个“精通国语”，然后被各路面试官穷追猛打，还好楼主平时文字功底还不错，面试光大时候一个人面对六个考官，当时没想到会考我古汉语诗词，所以有点蒙，还好比较镇定才过关。

所以各位面试时候注意了，最好侧重于自己擅长的和适当回避一些不擅长的。总而言之，面试时候形象端正，举止得体很重要，然后心态放好，控制好语速和逻辑关系，这个自己平时琢磨一下没大问题的。

关于面试我觉得有必要提前备备课，比如自己的一些兴趣爱好和特长之类的可以想下怎么阐述比较好，或者自我介绍怎么说，楼主因为面试挺多的，所以基本很多都能背下来，所以应对考官的一些套路还是可以的，其实面试官问得那些问题也就那几方面，比如你为什么选择我们，你来某某地方为了什么，家里人同意吗，你在实习过程中学到了什么，你的兴趣爱好是什么，性格优缺点如何。。。。。。这个面了几场就明白了

还是那句话，一定要正常表现，不要太过自信以至于强势得很，我面试江西银行时候，一个好像是南昌工程学院的男生就很有架子（实话实说，不针对学校），老是反驳别人观点，不过我倒还好，该说就说，感觉插不上嘴就不说，其实反而说的蛮多的，而且也得到了别人包括考官的认可，可能是自己心态比较好，所以不急，所以最后那个男的就被挤兑了，能明显感觉出来，所以严肃对待就好，不要自作聪明出风头。