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1楼2016-11-07 01:53回复
    戏之增强小组凝聚力
    时间:10分钟
    人数:不限,越多越好。
    道具:秒表。
    概述: 这个一个快速而且简单的小游戏。它可以使整个小组协同工作,并给他们带来欢笑。
    目的: 1.增强小组凝聚力。
       2.激励小组挑战自我、超越自我。
    准备:
    步骤: 1.让所有队员手拉手站成一圈。
       2.随意在圈中选出一个人,让他用自己的左手捏一下相邻同伴的右手。问第二个人是否感受到了队友传递过来的捏手信号,这里我们把它称为“电波”。告诉大家收到“电波”后要迅速把电波传递给下一个队友,也就是要快速地捏一下下一位队友的手。这样一直继续下去,直到“电波”返回起点。
       3.告诉大家你将用秒表记录“电波”跑一圈所需要的时间。然后大喊:“游戏开始!”,并开始计时。
       4.告诉大家“电波”传递一圈所用的时间,鼓励一下大家,然后让大家重新再做一次电波传递,希望这次传递能更快一些。
       5.让队员们重复做几次电波传递,记录下每次传递所用的时间。
       6.等大家都熟练起来之后,变更“电波”的传递方向,使电波由原来的沿顺时针方向传递变为沿逆时针方向传递。
       7.“电波”沿着新方向被传递几次之后,再一次让队员们逆转“电波”的方向,同时让队员们闭上眼睛或是背向圆心站立。
       8.在游戏快要结束的时候,为了使游戏更加有趣,悄悄告诉第一个人同时向两个方向传递“电波”,而且不要声张,看看这样会带来什么有趣的效果。
    讨论问题示例:
       ·为什么“电波”传递方向突然改变后,“电波”传递速度会变慢?
       ·为什么闭上眼睛后,“电波”传递速度会变慢?
       ·在“电波”沿两个方向同时传递的情况下。“电波源”对面的队员们感受如何?


    来自Android客户端3楼2016-11-10 08:26
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      团体游戏(一)之信任游戏南辕北辙:
      时间:15~30分钟
      人数:不限
      道具:(每个队员)一个眼罩
      概述:这是一个在队友之间建立信任的绝妙游戏。
      目的:
      1.建立小组成员间的相互信任。
      2.培养团队精神。
      准备:
      步骤:
      1.让大家两人一组结为搭档。
      2.每组搭档发一个眼罩。
      3.把大家带到场地的一端,在场地另一端选一个物体作为目标
      4.每组搭档中一人蒙上眼罩,另一人跟在身后,防止他绊倒或撞上某些障碍物。但是他不能给蒙眼睛的搭档指路或做任何暗示告诉他该向哪里走。当蒙住眼睛的搭档觉得到了那个目标停下来时,两个人都停下,取下眼罩,看距离最终目标到底有多远。
      5.两个搭档转换角色,重复游戏,直到所有人都蒙过眼罩为止,询问他们为什么大多数队员距离最终目标那么远。
      6.给每组搭档再发一个眼罩。让他们仔细观看前方的目标后,都蒙上眼罩,挽着胳膊或携手一起走向目标。一定要用相机给他们拍些大特写,留作纪念。
      7.当他们发现两个人的行动并不比单个人好多少时,建议所有队员联合起来尝试一次。让大家仔细观看目标所在地之后,都蒙上眼罩携同向目标进发,队员们感觉到达目标后全部停下。
      8.当所有队员都停下后,每人都指向自认为目标所在的方向。同时,用另一只手拿下眼罩。
      9.现在向大家解释为什么这个游戏叫南辕北辙——这是因为放在极地的指南针可以指向很多方位作为南方。谈到这个游戏,虽然每个人对目标在哪儿都有自己的想法,但是团队作为一个整体比前面的单个人或一组搭档还是更能接近目标。
      讨论问题示例:
      •为什么最终整个团队比单个人或一组搭档更靠近目标?
      安全:保证地上没有障碍物绊倒队员。
      变通:队员们倒退着走向目标


      来自Android客户端4楼2016-11-11 11:22
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        团体游戏之增进团队信任:潮起潮落
        时间: 15~20分钟,取决于参加人数的多少。
        人数:不限,但至少20人左右。
        道具:
        概述:这是一个无需任何道具的信任游戏
        目的:
        1.增进团队信任。
        2.使队员们发扬团队精神协同工作。
        3.让队员们能够自然地进行身体接触和配合,消除害羞和忸怩感。
        准备:
        步骤:
        1.整个团队分两列纵队站立,两列队员要肩并肩站齐,彼此尽量靠近。如果队员总数是奇数,让其中一名队员做你的助手。
        2.选队列前面一名队员作为“旅行者”,让队员们把这位“旅行者”举过头顶,沿他们排成的两列纵队,传送到队尾。这是一个能真正体现“人多力量大”的例子。“旅行者”到达队尾,后面几个队员举着他的身体下落时,应保证他的双脚安全着地。
        讨论问题示例:
        •你们对游戏的最初感觉是什么?
        •游戏结束后感觉如何?
        •当你被别人举着传送至队尾时,感觉如何?
        安全:
        必要时多安排一些监护员,这完全取决于参加游戏的团队组成状况。
        变通:
        如果参加人数较少,让队列前面的队员传送“旅行者”后,立即移动到队尾。这样也能使“旅行者”转移到预定地点。


        来自Android客户端7楼2016-11-12 22:02
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          gzw 8分 做事情比较认真负责有担当 但是有些拖延不够及时🤔
          hxx 我亲爱的组长,,,认真负责,每一个环节都有他的参与,有自己的思考,同时乐于听取组员的意见和建议。当然,也有不足,毕竟是第一次练习,希望下次可以安排的更有条理一些,不是在赶作业。
          hll 85。 认真负责,为这次的短片制作付出了很多,但时间规划存在问题,领导能力有待加强,下次加油
          hjy 85分 领导能力很好,就是时间没有把控好⊙ω⊙~


          来自Android客户端9楼2016-11-15 11:57
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