友情团队行事准则：
1、 互相监督共同前进。
监督友情团队里是否有成员作弊或不小心答了违规题，不包庇不纵容，及时通知友情团队的管理人员，建议对方及时更正或清除。在友情团队士气低落的时候，能给予一定的鼓励和指导。
2、 交流团队管理经验。
每个友情团队，至少派出一名成员，常驻其他友情团队的hi群/Q群/贴吧/。如同贴吧里的“外交使者”。“外交使者”承接友情团队的沟通桥梁，在未经友情团队的允许之下，不得将其他友情团队谈论的话题以及资源随意外泄。
3、 互相帮助，共展所长。
在自己所属分类看到其他分类的提问，请及时将这些提问发给友情团队。一个提问如果错误分类了，就很难得到及时正确的回答。虽然能够转移到正确的分类，但是大多数高手可能不会在看其他人已经回答过的题了。在找管理员转移分类的时候，我们为什么不直接找能回答这道题的人呢？
4、 互荐人才，不挖墙角
每个团队，每周都有不少的申请者。虽然现在有了申请条件的限制，但还是有不少回答者擅长的分类不属于自己所申请的团队。直接拒绝又显得有些太残忍，挂在那里不处理，也影响申请者入团的心情。现在，我们可以在拒绝“不适合申请者”的同时，还可以发私信，告诉
他/她 去申请某某团队。当然了，申请者拿着友情团队的“推荐信”来申请入团的时候，是否通过申请就看大家自己的意思了。这点无需考虑友情团队的推荐，O(∩_∩)O~
5、欢迎大家补充~