胡老师在企业管理上摸着石头过河，把校园管理模式套用到企业管理中。形成了新和成特色文化——老师文化，强调精心育人、甘为人梯。赵倩初入新和成时，紧张与憧憬交织，遇见士颜老师时，因其肤色暗而暗自嘀咕。颜老师在工作中如同“定海神针”，给予赵倩鼓励和支持，两人配合默契。一次压缩机紧急停车任务中，颜老师大半夜赶来指导赵倩顺利完成。事后赵倩得知颜老师肤色之黑是因车间技改时主动承担室外监护任务所致，深感羞愧。后赵倩化工自动化仪表考试失利，颜老师带其钓鱼，教导她享受过程、调整心态，赵倩重拾信心并成功通过考试。颜老师不仅是技能传授者，更是心灵导师，展现了新和成老师文化的深厚内涵。
