东厂从一片欣欣向荣到走下坡路,一切都和二游圈一些游戏运营崩盘的步调一致.
甚至于公关套路都几乎一样.并且因为被二游课代表提前总结军书十二卷而被认为是同一家公关.
这就导致很多人包括我,都简单的将东厂的问题归结为和二游犯错一致.
但是其实区别很大的.东厂是上市公司,并且有金融业务,二游圈大部分公司没上市.这也导致我之前我判断二游骚操作的时候认为是没上市的公司不讲资本主义规则,搞饭圈手法捞钱.哪怕崩盘了也做假数据欺骗高层,硬顶着续命.(上市公司财报相对不那么容易作假,相对透明些)
当然,现在刷了一圈东厂以及最近几件事件的帖子,发现我之前的推测是错误的,二游厂,东厂,甚至于郭嘉,都面临一个同样的现代才出现的新问题.
首先,公司,郭嘉,这些都是组织,仅仅是组织形式,组织规模,组织凝聚力来源有不同.
但是这些组织到了现代,都面临一个上下五千年都没有面对过的问题:某种意义上,可以简单说是如何反"贪".
先说贪,定义很明确:工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
上下五千年历史,贪这种事很普遍,而各大组织(商会,国家)都知道如何追查不正常的钱款财物来找到这些出问题的人,然后实现自净.
可以说是,贪了上下五千年,捉了上下五千年.各种组织的自查业务都很熟练了.
但是新时代有一个新的问题,就是新出来这么一群人,不需要收受财物,就要去为他人谋取利益.哪怕损害自身组织.
黑神话悟空,他们动画外包,有一家打八折只为往里面塞点私货.
尘白某外包画师,自己冒着丢工作的风险也要往画里塞01,导致分管领导担责.
东厂,舍得酒,下坡汽车等,明知道活动代言人和自家主要客户群体犯冲,也要请来搞活动,哪怕会和自己基本盘反目,也要给对方送钱.
甚至于马法官,她也是没有收任何好处,单纯的合法范围内搞最大力度的偏向.
相比起来,多益网络那群人,伸手去拿了钱了,所以被他们公司自查查到了,直接清理出去了.
依照传统定义,捉贼捉赃,现在查下来没有脏,他们就都是干净的.但是,从行为上看,他们明显是并不为各自的组织着想的,甚至有一些人干的事就是在砸自己饭碗,砸组织饭碗.
也就是说,上下五千年,任何组织都没有可借鉴的自查手段找出这些拖组织后腿的人.
遇到问题就要解决问题,无非就是什么时候解决,怎么解决,谁来解决......假设让你解决,你会怎么做?
要找出这种人,那就需要给每个人每个岗位搞一套监察体系,判定他是否有偏颇,是否为组织着想.又或者每个岗位设置KPI----但是这会消耗大量人手,导致大量无意义开支,很多岗位,比如二游文案来说,这种很难确定市场反馈的东西,无法作为定量的标准.(无法知道到底是文案写的菜了不好看才流失玩家还是文案塞了私货才流失玩家,又或者是游戏其他方面出现问题)
又或者,问问老祖宗的智慧,毕竟这是新问题,老祖宗山下五千年都没有这种问题,他们怎么做到的?
他们做的事情特别简单----不让一些人上桌.
就和多益网络做的事情一样.我知道你们有人是无辜的,但是我不是法官,我懒得一一讲证据,现在证据证明你们大部分有问题,那就一起滚蛋.
换句话说,这问题目前我只能看到两种解决方案,前者还不太可行,只是我的推测,后者简单许多,并且已经有现实的案例了.
未来会如何谁也不知道,问题会如何解决,我也不知道.
但是,很显然,问题解决之前,大家日子不会好过,有些人的日子可能会更加不好过.问题解决之后,有些人的日子可能会更加不好过,但是说不定大家的日子会好起来.
甚至于公关套路都几乎一样.并且因为被二游课代表提前总结军书十二卷而被认为是同一家公关.
这就导致很多人包括我,都简单的将东厂的问题归结为和二游犯错一致.
但是其实区别很大的.东厂是上市公司,并且有金融业务,二游圈大部分公司没上市.这也导致我之前我判断二游骚操作的时候认为是没上市的公司不讲资本主义规则,搞饭圈手法捞钱.哪怕崩盘了也做假数据欺骗高层,硬顶着续命.(上市公司财报相对不那么容易作假,相对透明些)
当然,现在刷了一圈东厂以及最近几件事件的帖子,发现我之前的推测是错误的,二游厂,东厂,甚至于郭嘉,都面临一个同样的现代才出现的新问题.
首先,公司,郭嘉,这些都是组织,仅仅是组织形式,组织规模,组织凝聚力来源有不同.
但是这些组织到了现代,都面临一个上下五千年都没有面对过的问题:某种意义上,可以简单说是如何反"贪".
先说贪,定义很明确:工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
上下五千年历史,贪这种事很普遍,而各大组织(商会,国家)都知道如何追查不正常的钱款财物来找到这些出问题的人,然后实现自净.
可以说是,贪了上下五千年,捉了上下五千年.各种组织的自查业务都很熟练了.
但是新时代有一个新的问题,就是新出来这么一群人,不需要收受财物,就要去为他人谋取利益.哪怕损害自身组织.
黑神话悟空,他们动画外包,有一家打八折只为往里面塞点私货.
尘白某外包画师,自己冒着丢工作的风险也要往画里塞01,导致分管领导担责.
东厂,舍得酒,下坡汽车等,明知道活动代言人和自家主要客户群体犯冲,也要请来搞活动,哪怕会和自己基本盘反目,也要给对方送钱.
甚至于马法官,她也是没有收任何好处,单纯的合法范围内搞最大力度的偏向.
相比起来,多益网络那群人,伸手去拿了钱了,所以被他们公司自查查到了,直接清理出去了.
依照传统定义,捉贼捉赃,现在查下来没有脏,他们就都是干净的.但是,从行为上看,他们明显是并不为各自的组织着想的,甚至有一些人干的事就是在砸自己饭碗,砸组织饭碗.
也就是说,上下五千年,任何组织都没有可借鉴的自查手段找出这些拖组织后腿的人.
遇到问题就要解决问题,无非就是什么时候解决,怎么解决,谁来解决......假设让你解决,你会怎么做?
要找出这种人,那就需要给每个人每个岗位搞一套监察体系,判定他是否有偏颇,是否为组织着想.又或者每个岗位设置KPI----但是这会消耗大量人手,导致大量无意义开支,很多岗位,比如二游文案来说,这种很难确定市场反馈的东西,无法作为定量的标准.(无法知道到底是文案写的菜了不好看才流失玩家还是文案塞了私货才流失玩家,又或者是游戏其他方面出现问题)
又或者,问问老祖宗的智慧,毕竟这是新问题,老祖宗山下五千年都没有这种问题,他们怎么做到的?
他们做的事情特别简单----不让一些人上桌.
就和多益网络做的事情一样.我知道你们有人是无辜的,但是我不是法官,我懒得一一讲证据,现在证据证明你们大部分有问题,那就一起滚蛋.
换句话说,这问题目前我只能看到两种解决方案,前者还不太可行,只是我的推测,后者简单许多,并且已经有现实的案例了.
未来会如何谁也不知道,问题会如何解决,我也不知道.
但是,很显然,问题解决之前,大家日子不会好过,有些人的日子可能会更加不好过.问题解决之后,有些人的日子可能会更加不好过,但是说不定大家的日子会好起来.
