中游球队完全可以抢豪门的人啊，前提是球员肯谈合同（也就是愿意来），我主要有2个操作方法。
第一，也就是正常报价-谈合同，在给合同的时候，球员定位为核心，工资满足他的要求，或者稍微给高点，或者可以稍微给低点，看竞争对手的情况来定。签字费适当提高，然后右边的所有选项，出场费进球奖赢球奖全部最高，工资每年上浮25%，像黄潜这样的中游偏上的球队，用这个方法抢人毫无压力。球员到队了，立刻重签合同。完成。
第二，电脑出价，你就出100M干扰，竞争对手基本上到不了谈合同的阶段，个别情况下，在你出价100M后，会有不差钱的电脑跟着出个高价，这时候又到了谈合同竞争阶段，可以用最高的合同条款（核心定位、最高工资和最高出场费+25%上浮），再次战胜对手。干扰之后又分2种情况，一个是感兴趣的电脑不多，你报个合理的价，或者直接问价，然后把该球员从候选里删除，也就是所谓悄悄的购卝买，时刻保持该球员不在你的候选里，然后有概率不引起电脑的竞购，悄悄的报价谈合同的过程中，时不时的去球员转会界面看一下，如果发现电脑也出价了，那就撤回再用100M大卝法拖延。再一个，如果感兴趣的电脑多，那就别想着悄悄的买了，一直拖到转会窗的最后一天，然后报价，对方会秒回，直接到谈合同，球员也会秒同意。
总体来说，只要球员愿意来，抢人不难。难的是球员暂时不愿意来，用100M大卝法拖延，需要更有针对性的操作和一点点运气。多尝试几次，套路就熟悉了。