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公司以调岗为由恶心人，想逼我自动离职，吧友来帮出出主意

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年前11月公司扣工资三千多，接近总工资的三之一，多次沟通无果，懂得都懂。新年开工，没有提前通知的情况下直接新人接替我的工作，把我晾一边了。后面有口头通知我调岗，我不予理会，继续出勤，原岗位视频打卡（只有岗位上的视频有时间戳，但本人没出镜，不知是否有用），只是没有工作内容了。今天出了一张通知给我。吧友出出主意，该怎么破？他们就是不想我做了，我下一步该怎样做？提被迫么？或者其他办法，该收集哪些对我有利的证据。#调岗# #被迫解除劳动合同#
IP属地:浙江来自iPhone客户端1楼2024-02-27 08:15回复
    顺便看下劳动合同有没有问题，公司不给原件，只给我这样一份复印件，后期会有什么不利情况，如何避免踩坑。希望吧友解惑
    IP属地:浙江来自iPhone客户端2楼2024-02-27 08:35
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      这调岗通知连个章都没，效力不如擦屁股纸
      IP属地:山东来自Android客户端3楼2024-02-27 08:45
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        上抖音搜索有一大堆教你应对的方法，反正不能坐以待毙
        IP属地:广东来自Android客户端4楼2024-02-27 08:59
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          你早就没有多少机会了，因为扣工资你已经同意了。公司要恶心你，要么听话，要么就……
          IP属地:浙江来自Android客户端5楼2024-02-27 10:26
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            合同上说可以调岗 签时不仔细看
            IP属地:江西来自Android客户端6楼2024-02-27 10:31
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              这情况能不能以未足额发放工资为由提被迫啊
              IP属地:浙江来自iPhone客户端7楼2024-02-27 10:41
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                我跟你情况差不多，工作12年让我调岗我不鸟他，现在给我待岗好几天了，我已经申请劳动仲裁了，仲裁合同到期没续签劳动合同跟12年的年休假补偿
                IP属地:江苏来自Android客户端8楼2024-02-27 10:51
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                  调岗只要待遇不变，你没办法的。劳动法没有规定不准调岗。如果待遇变低了倒是可以拒绝。之前扣你工资什么原因？
                  IP属地:广东来自Android客户端9楼2024-02-27 11:47
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                    现在的公司人事坑员工的手段五花八门的。只要有理有据，就要坚决维护自身合法权益。
                    IP属地:江苏来自Android客户端10楼2024-02-27 12:32
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                      万能的吧友来出出主意啊，是否能以未及时，足额发放工资提被迫啊。
                      IP属地:浙江来自iPhone客户端11楼2024-02-27 12:53
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                        你合同里虽然有约定可以调岗，但是这个是有前提的，新岗位和旧岗位有关联和必要性，并且所需要的技能相同，待遇不变，如果技能不匹配，公司需要先对你进行培训，费用由公司承担。不是合同规定可以调岗就能随便调的。
                        你现在可以以此给公司发被迫解除劳动合同通知书，去劳动部门要求双倍赔偿
                        IP属地:浙江来自Android客户端12楼2024-02-27 14:07
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                          已经胜诉的人告诉你就打下去，赢了
                          IP属地:广西来自iPhone客户端14楼2024-02-28 08:27
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                            合同没有写固定的岗位 公司就可以随便调你 写了固定岗位就不行
                            IP属地:四川来自Android客户端15楼2024-02-28 09:32
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                              写一张被迫离职通知书寄给公司 记得跟上司说明因为公司xx原因协商无果被迫离职，然后可以准备起诉了
                              IP属地:广东来自iPhone客户端16楼2024-02-28 15:24
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