引援工作首先完全是俱乐部行为，我们的俱乐部在成立之初就是完整的长期规划和建队方略的，为湖北省和武汉市打造一支有核心竞争力、能成为城市和地区名片的职业足球俱乐部是我们的初衷。这个规划的第一步就是吸引国内国外的优秀球员聚集在一起，迅速组成一支有战斗力的队伍，能尽快为城市和地区带来成绩；第二步的一部分内容其实也就是今年的引援工作，进一步完善人员储备的问题，这也包括在明年的开窗前，还会继续引入4到5名最优秀的00后年轻球员，持续优化球队结构；规划的第三步是在提升训练质量和管理水平的同时，把我们的青训球员送到各级职业平台锻炼，力争在3-5年内，让这些年轻球员成长起来，最终在5年内打造出具有一支核心竞争力，以自己青训为主的职业球队。当然，需要指出的是，这样一个规划是建立在俱乐部始终保持理性投资，科学设计的基础上的，且不随投资人的变更而变化。俱乐部在落实规划的过程中，是始终坚持这一点的，首先我们为了维持竞争力，每年的投入就在3个亿左右，我们大量的球员都是免费引进，日常的运营也是精细化管理的。