根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位必须与劳动者签订劳动合同，并依法为劳动者缴纳社会保险费。因此，如果您没有与用人单位签订劳动合同，也没有缴纳社保，您可以考虑向当地的劳动监察部门投诉，要求用人单位与您签订劳动合同并缴纳社保。如果您需要证明您与用人单位存在劳动关系，可以采取以下几种方式：1. 保留工资转账记录、工作证、工作服等能够证明您与用人单位存在劳动关系的证据。2. 收集与用人单位签订的劳动合同、用人单位的招聘信息、用人单位的宣传资料等能够证明您与用人单位存在劳动关系的证据。3. 如果用人单位没有与您签订劳动合同，您可以向当地的劳动监察部门投诉，要求用人单位与您签订劳动合同并缴纳社保。4. 如果用人单位没有与您签订劳动合同，您可以向当地的劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁，要求用人单位与您签订劳动合同并缴纳社保。以上是证明您与用人单位存在劳动关系的一些方法，希望对您有所帮助。