能力与职位的匹配度初面面试官首先是考察你简历上写的东西，考察应聘者描述的能力与岗位所需要的能力是否相契合。其次，还会测试应聘者的表达能力、逻辑思维等等。个性与职位的匹配度初面面试官会根据考察你的性格、兴趣等等，看你是个外向还是内向的人。考察你之前的人际关系如何、责任心如何等等。价值观与职位的匹配度初面面试官最后会考察你的价值观与公司的企业文化是否有偏差，假如你是个只想找个工作混日子的人，那么这种价值观肯定就不符合公司的要求。