工作的三个阶段可以分为起步阶段、成长阶段和成熟阶段。起步阶段是指刚刚开始工作的时期，需要学习和适应新的工作环境和职场文化。成长阶段是指在工作中逐渐成长和提高自己的能力和素质，寻找到适合自己的职业方向和发展路径。成熟阶段是指在工作中积累了丰富的经验和技能，成为职场上的佼佼者，能够承担更高级别的职责和领导工作。不同的阶段需要采取不同的工作策略和方法，才能更好地适应职场环境并实现自身的职业发展。