问：人力资源管理师证书被取消了，以前的是否还有用？
答；人力资源管理师证书不是被取消了，但之前考过的职业资格证书，依然还具有评价当事人具备从事人力资源管理这个工种所应有的技能水平的效力，证书的效力没有作废。
但有效力和有用处是两个概念！不管是以前的职业资格证书，还是现在第三方发放的职业技能等级证书，都具有同样的法律效力，官方认可，全国通用。
人力资源管理师证书不是准入类考试证书，换句话说，人力资源管理师证书并没有被国家强制要求作为上岗证书。所以有没有用关键是看你的单位是怎么规定的。如果你的单位认可人力资源管理证书是作为升职加薪或应聘的条件，那就有用，否则就是废纸一张。当然如果单纯的从知识技能的角度讲，那肯定是有用的，不管单位认不认可，其对你通过系统的学习增加人力资源管理知识是绝对有用的，对提升你从事人力资源管理这个工种的技能也是有用的。#人力资源管理师##人力资源#