根据专业能力和学术水平，将引进人才分为黄海学者（第一层次、第二层次、第三层次）、优秀青年学者、优秀博士等3个人才类别和5个人才层次。黄海学者第一层次定位于具有本学科领域重要影响力的领军人才、国家级人才；黄海学者第二层次定位于学校冲击国家级“四青人才”的优秀中青年学科带头人；黄海学者第三层次定位于学校冲击省部级人才的优秀学术骨干；优秀青年学者定位于学校冲击省级青年人才和有较好发展潜力的优秀青年人才；优秀博士定位于具有良好的学术背景，满足学校教学科研基本需求的青年人才。
黄海学者第一层次首个聘期实行年薪制，待遇实行一事一议。黄海学者第二层次首个聘期实行协议工资制，协议工资包括所聘岗位的40万元/年岗位工资、120万元购房补贴和科研启动经费（自然科学类100万元、人文社科类30万元），符合条件者还可以享受25.8万元生活补助和15万元留学费用补贴。黄海学者第三层次首个聘期的薪酬待遇包括所聘岗位的20万元/年岗位工资、100万元购房补贴和科研启动经费（自然科学类60万元、人文社科类20万元），符合条件者可以享受25.8万元生活补助和15万元留学费用补贴。优秀青年学者除岗位工资外，享受60万元购房补贴和科研启动经费（自然科学类20万元、人文社科类8万元）；优秀博士除岗位工资外，享受45万元购房补贴和科研启动经费（自然科学类8万元、人文社科类3万元），优秀青年学者和优秀博士符合条件者也可享受25.8万元生活补助和15万元留学费用补贴。