主要还是在于个人追求的东西是什么～ 世界上百分之80的人都是过着普通的生活。
若非要做那百分之20 也不是不可以，但付出的代价也是不小的。
每个人的选择不同所以结果不同。但不管选择什么，都是你自愿的就可以了。所以事业和家庭，可以都重要，也可以都不重要！就这样…

你只要努力去做，在自己的能力范围内做到最好即可。

一个家庭事业兼顾的男人是个成熟，有能力，且情商高，做事游刃有余，张驰有度，优秀的人。

两者之间可以平衡，需要智慧来助力。

一个懂得天道酬勤、知足常乐的人，事业家庭自然长久美。

家庭贯穿一生，工作是人生的一段段旅程。你善于或者爱经营什么，相应的都会给予你相应的回馈。最好的就是到什么时候做什么事，工作和家庭也并非非此即彼，此外人生还有很多其他的东西可以填充。

想要兼顾家庭与事业，那么，你的事业需要允许你灵活安排工作时间。

每个阶段，有所选择，不管家庭还是事业，秉持诚意就有最大收获。

对于大部分行业，现在很多公司在招聘的时候就已经有了年龄设置都会要求低于35岁。
特别是女性40岁已经没有了年龄优势，这个时候你再通过招聘网站或者直接去应聘是非常难的，除非有熟人推荐，否则通过招聘网站基本是找不到工作的。

家庭是事业成功的基石，但家庭并不是定要事业来维系，家庭是依靠人类的情感来支撑维护的。

工作不是人生的全部，家庭才是最终的归宿！

以育儿的心态来工作，这个儿是你自己。每个人刚刚出道的时候都好学努力，而在30岁生儿育女之后情况分化严重，大部分女性严重掉队。只知道督促孩子学习进步，对自己无限放纵。这种懈怠主要体现在1)懒得思考，一切凭经验做事 2)懒得学习新的专业知识与时俱进 3)懒得接触更多的人来发散思路。一个女人在办公室里坐8个小时，脑子里想的是等下给孩子去买点什么吃的，她机械的8个小时处理数据整理格式做出一份图表，而不愿意花30分钟学学怎么写一个简单的程序来自动化这个过程，每周都可以省下这8个小时 - 她达到工作的目的了吗？我看了生活中太多这样的30+的有家庭的女性，拖垮她们并不是家庭或者孩子，而是自己思路的惰性，和对comfort zone越来越强的粘性。她们抱怨小朋友不喜欢学英文和数学，也不想想自己有多久没摸过原版工具书了，多久没和人深入探讨过一个专业领域内的问题了

对待自己工作的时候，可以选择不加班不升职不拼命，但不能以要照顾孩子为借口而懒得动脑。我们中学都学过物理，工作过程并不是一个永动机，需要不断投注能量来克服阻力。

一定要明确，自己好了家才能好，自己好了孩子才能好。既然考虑个人发展，就不要有“牺牲”我这几年，多陪陪孩子的想法。基本上没有意义，得不偿失。想往前走，就努力走，孩子不会因为这个就跟你有距离的。

相反，看看全职妈妈们，99%都是苦不堪言。毕竟宝妈的身份只陪你几年，而独立的人是做一辈子的。你成功了，能提供更多的资源，有更开阔的眼界，将来给孩子的帮助更大。而不是多给他读两本绘本更有用。不要说这样考虑太功利，不功利99.9%的人都不上班了。