哈哈哈，凑人数

来不来

人家只是忽悠你去面试给领导看的

面试口腔前台客服岗位一开始说没有要求经验，先骗人过去面试，到面试了要求有几年经验还得卡年龄学历，然后跟你说找销售岗位，就是骗过去做销售，这帮人很可恶，浪费时间车费

确实

我到现在面试了四家，有三家是公司老板过来给我面试的，和他们说话都挺接地气，不用那么多专业术语

业绩的香味

哎

首先hr得工作内容就是招聘，招聘内容基于老板/部门主管提出的用人要求，至于具体做什么是老板/部门主管说了算，只会给你招聘要求，hr自己写要求画饼约人到岗面试。
至于为什么要画饼，因为招聘是本质得工作kpi绩效，你不能对着老板或者主管说，你个xx这个待遇或者工作内容根本招不到人。不然老板/主管自己去软件上招，要你hr干嘛。
至于你不适应工作内容走了，对她而言只是一个工作流程，类似于销售或者厂里这种流动性大的本来就一直在招，hr自己心里有逼数有多少人可以做多久，所以她的工作内就是约面试，根本就没指望你能留多久，因为销售要脸皮厚能表达还得勤于联系，而且压力大，而年轻人脸皮薄，想挑战得毕竟是少数。

能完成指标就行

太难了 好多都是为了完成任务

我不敢说所有，但是大部分hr就是**