招聘美导：20人
薪资范围：5000-10000元/月及以上
发薪日：15日
社保类型：五险一
岗位职责：
1.为代理商合作的专业美容院提供相应的专业培训及店销活动 ；
2.身体的专业基础知识及手法；
3.熟悉掌握市场部门的项目、产品、技术等专业知识；
4.负责渠道建设目标的达成，做好渠道开发与维护；
5.完成公司安排的每月指标任务（学习、工作、业绩、市场等）。
任职资格：
1.形像气质佳，有美容、美导行业工作经验，年龄在18-35之间；
2.销售能力强，有强烈销售欲望，喜欢销售；
3. 沟通交流能力强，语言表达能力良好;
4. 有一定的上进心和挑战高薪的欲望；
5. 有团队合作意识，能承受一定的压力；
6 .能接受全国定点定向出差。
职业规划：
纵向通道：美导老师→美导主管→销售专家→销售主管→区域经理
横向通道：跨职系发展和轮岗机会（管理职系→营销职系→技术职系→事务职系）
平台通道：可自愿结合公司平台发展战略，向事业部管理和运营方向发展）
广阔的发展空间：多样化晋升通道，完善的职业发展规划，
专业的培训体系：各类岗前培训、在职培训课程、针对每个岗位定制的专业培训计划，涵盖《产品知识》《销售技巧》《职业素养》《自我成长》等系列课程。
企业专为新员工提供新员工岗前带薪培训，实现新员工从基础到专业的蜕变。
透明的晋升空间：无年龄、年资限制，业绩代表一切，实行公平公正的晋升制度。
福利待遇：
1. 底薪（随级别增长）+提成年终奖+教育金+孝顺金；
2.公司为员工缴纳五险一金；
3.入职满一年报销来深圳路费；
4.免费提供住宿，带薪年假，节假日礼品，员工活动；
5.每季度全体员工带薪内训及旅游；
6.免费提供岗位知识培训，包教包会；
7.岗位晋升，无需排资论辈，只看能力。
薪资范围：5000-10000元/月及以上
发薪日：15日
社保类型：五险一
岗位职责：
1.为代理商合作的专业美容院提供相应的专业培训及店销活动 ；
2.身体的专业基础知识及手法；
3.熟悉掌握市场部门的项目、产品、技术等专业知识；
4.负责渠道建设目标的达成，做好渠道开发与维护；
5.完成公司安排的每月指标任务（学习、工作、业绩、市场等）。
任职资格：
1.形像气质佳，有美容、美导行业工作经验，年龄在18-35之间；
2.销售能力强，有强烈销售欲望，喜欢销售；
3. 沟通交流能力强，语言表达能力良好;
4. 有一定的上进心和挑战高薪的欲望；
5. 有团队合作意识，能承受一定的压力；
6 .能接受全国定点定向出差。
职业规划：
纵向通道：美导老师→美导主管→销售专家→销售主管→区域经理
横向通道：跨职系发展和轮岗机会（管理职系→营销职系→技术职系→事务职系）
平台通道：可自愿结合公司平台发展战略，向事业部管理和运营方向发展）
广阔的发展空间：多样化晋升通道，完善的职业发展规划，
专业的培训体系：各类岗前培训、在职培训课程、针对每个岗位定制的专业培训计划，涵盖《产品知识》《销售技巧》《职业素养》《自我成长》等系列课程。
企业专为新员工提供新员工岗前带薪培训，实现新员工从基础到专业的蜕变。
透明的晋升空间：无年龄、年资限制，业绩代表一切，实行公平公正的晋升制度。
福利待遇：
1. 底薪（随级别增长）+提成年终奖+教育金+孝顺金；
2.公司为员工缴纳五险一金；
3.入职满一年报销来深圳路费；
4.免费提供住宿，带薪年假，节假日礼品，员工活动；
5.每季度全体员工带薪内训及旅游；
6.免费提供岗位知识培训，包教包会；
7.岗位晋升，无需排资论辈，只看能力。
