高薪聘请售后部门主管+年薪15W起步
工作职责：
①负责公司的团队管理工作；
②负责公司团队新员工的招募工作；
③负责公司新员工的入职培训工作；
④所辖团队达成公司每月销售业绩指标。
入职要求：
年龄25-45周岁，大专/本科及以上学历，有三年以上销售/管理/保险从业经验优先考虑。
薪资待遇：
辅导津贴+职务津贴+推荐新人奖+直辖组/培育组津贴+业务提成，年收入15W起步。
能力特别突出者可谈薪。