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经典操作


IP属地:浙江来自iPhone客户端1楼2021-03-26 10:16回复
    你们老师应该参考一下维多利亚的运营系统


    IP属地:安徽来自Android客户端3楼2021-03-26 11:12
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      真的人才


      IP属地:广东来自Android客户端5楼2021-03-26 11:13
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        干掉他一部分领土,完了为了贸易送罐头


        IP属地:河南来自Android客户端6楼2021-03-26 11:15
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          人才


          IP属地:河南来自Android客户端7楼2021-03-26 11:16
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            这不是标准的p社玩家操作吗


            IP属地:广西来自Android客户端8楼2021-03-26 11:27
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              建议添加员工雇佣声誉系统,开设多途务工信息平台,公示各方服务实体的薪资水平。
              酒店雇佣声誉低直接没人来+员工离职率提高


              IP属地:河南来自Android客户端9楼2021-03-26 11:28
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                针不戳


                IP属地:美国来自Android客户端10楼2021-03-26 11:29
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                  阿里巴巴
                  每年向社会输出600名高端人才


                  IP属地:安徽来自Android客户端11楼2021-03-26 11:29
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                    P社玩家都拥有灵活的道德底线


                    IP属地:重庆来自Android客户端13楼2021-03-26 11:36
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                      住房-1145
                      犯罪度100
                      稳定度,92


                      IP属地:安徽来自Android客户端14楼2021-03-26 11:46
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                        参考钢丝工厂,新员工会有工作效率惩罚老员工会有工作效率加成


                        IP属地:甘肃来自Android客户端15楼2021-03-26 13:00
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                          小奸小恶罢了,此事平平无奇 社会学+3


                          IP属地:北京来自Android客户端16楼2021-03-26 13:53
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