混日子也是被这种歧视人政策逼得，不管你素质多，业务多么精，多么人缘好，多么尊敬领导，好事就没你的，包括领导都是歧视你的，干活的时候不说身份就要你干，什么开车、接打电话、打字复印、写总结，制表册，党建、扶贫、调查问卷、网上办公录入信息数据、等等很多杂事，脏活累活都是工勤，论荣誉或者晋升简直难如登天，我们单位为的一把手就是这样的人，干活啥都给你安排，要荣誉对不起你不是公务员你不是干部，什么的来忽悠你，以权力领导的身份来压你，我们这2014年以前考上技师就给调工资，享受技师工资待遇，**的现在政策变了，非要满足3个条件，有高级工证5年，工龄25年，单位没处分聘期有个优秀（和公务员一样的那种），按我现在的情况还的7年才能享受技师工资，还的必须有个优秀，我们这种小单位人少，每年优秀只有一个，一女的来单位12年得9个优秀，2016.2017.2018还是连续的，一个三等功，简直是吃饱了不知道放腕，去年的优秀硬是问驻村扶贫的人要来的，今年领导说优秀要给扶贫的人，优秀是给公务员的，工勤不能享受不符合条件，简值是不看文件不了解政策***，我也到人社局组织部问过从来没说优秀只能给公务员，早就是公务员和事业干部、工勤公用指标，给他解释他还凶的跟狼狗一样，让人心寒啊，19年工龄，来单位工作14年来没的过一次优秀，没优秀还怎么享受该有的工资待遇啊！