青岛美发培训学校,排名最好的是哪几家!掌握使用时间的技巧一个人能力和价值的大小一生财富和成就的多少,主要而决于他使用时间的方法和效率、关于时间的价值,本杰明·富兰克林说得最首截了当:“时间就是金钱。”在普通的生活中情况如此,在激烈的商业竞争中更是如此。每个人每天都有24小时,这有什么分别呢?当然有,分别就
在于时间的单位价值。因此,提高时间的价值,实际上就是提高单位时间的价值。这里有两种办法:一是在单位时间内做更多的事情;二是在单位时间内做更重要的事情。在单位时间内做更多的事情,就要求我们面对每一件事情都要马上行动,杜绝拖延;要求我们今日事今日毕;要求我们培养快速的节奏感;更要求我们控制完成一件事情所需的时间。就“今日事,今日毕”而言,我采用的是“工体卡片法”。在这张工作卡片上,第一栏是制定一天所需要完成的事情,第二栏是一天实际完成的事墙。
两栏相比较,我们就可以发现自己在什么事情上面浪费了时间,以此加强自己的时间感。第二种办法是,在单位时间内做更重要的事情。这就需要你分清事情的轻重缓急。我曾经使用过一个非常有效的方法,它在我的事业成长过程中发挥了重要的作用。我将这个方法称之为“富兰克林时间表”。做一个卡片,将所有的事情按时间上的急缓程度分为“紧迫”和“不紧迫”, 再按它们的作用分为“重要”和“不重要”。将“紧迫”和“不紧迫”放在横栏,将“重要”和“不重要”放在纵栏,排列组合之后,就出现四个类型的工作:I紧迫而且重要的工作、I不紧迫但重要的工作、皿紧迫但不重要的工作、IV不紧迫不重要的工作。重要的事情往往都与工作目标或者企业目标有关,也可以是与个人的目标相关。凡是有利于工作价值的增长,有利于工作目标的落实,有利于人生幸福的实现,都可以认为是重要的事情。而紧迫的事情常常是那些时间上不容许推延,要立即加以多决的事情。
一般人的自然偏向是关注紧迫的事情因此他们常常将注意力集中在第1和第皿类事情上而往往忽略第皿和第IV类事情。在所有的四类日常事物中,第II类会决定一个人成就的大小,富人和穷人的差别也在于此。这勐人善于将目光投向远处,善于未雨绸缪,把重要的事情及早放置在长远的视野里。作用就在于区别各类事情,从中选出哪些属于第II类的事情。我希望每个人都愿意花上几天的时间,将你人生中所必须或者可能要做的事情进行分类,将它刻写在你的“富兰克林时间表”上,每天用它来检查自己的行动,确保自己所处理的事情大多数处在第II类中,我相信你的工作能力就会不断地得到提高。往往最忙的人是最能够找得出空闲的人,他忙于做一些繁琐杂务,忙于处理一些突发小事,或者把一件能够在一个小时之内做完的事情,拖到两个小时来完成。我们大多数人都有经验,往往影响时间效率的*不是那些难度大的事情或者重要的事情,而往往一此繁琐小事,诸如寻找文件资料等。据统计,船公司职员每天要花二至三个小时寻找乱堆乱放的东西。
每年因东西摆放不整洁和无条理,将浪费沂百分之二十的间。因此,在工作场合保持整洁和条理,这是提高个人价值和工作效率的重要措施。一个人能力和价值的大小,主要取决于他使用时间的方法。为此,大家可以在工作卡上写明:我的时间价值每天多少多少元,每个小时多少多少元,每分钟多少多少元。最好还要将每件事情的价值也分类标出来,以此提醒自己最有效率地去完成最重要的工作。山东济南英皇沙宣美发学校。
在于时间的单位价值。因此,提高时间的价值,实际上就是提高单位时间的价值。这里有两种办法:一是在单位时间内做更多的事情;二是在单位时间内做更重要的事情。在单位时间内做更多的事情,就要求我们面对每一件事情都要马上行动,杜绝拖延;要求我们今日事今日毕;要求我们培养快速的节奏感;更要求我们控制完成一件事情所需的时间。就“今日事,今日毕”而言,我采用的是“工体卡片法”。在这张工作卡片上,第一栏是制定一天所需要完成的事情,第二栏是一天实际完成的事墙。
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两栏相比较,我们就可以发现自己在什么事情上面浪费了时间,以此加强自己的时间感。第二种办法是,在单位时间内做更重要的事情。这就需要你分清事情的轻重缓急。我曾经使用过一个非常有效的方法,它在我的事业成长过程中发挥了重要的作用。我将这个方法称之为“富兰克林时间表”。做一个卡片,将所有的事情按时间上的急缓程度分为“紧迫”和“不紧迫”, 再按它们的作用分为“重要”和“不重要”。将“紧迫”和“不紧迫”放在横栏,将“重要”和“不重要”放在纵栏,排列组合之后,就出现四个类型的工作:I紧迫而且重要的工作、I不紧迫但重要的工作、皿紧迫但不重要的工作、IV不紧迫不重要的工作。重要的事情往往都与工作目标或者企业目标有关,也可以是与个人的目标相关。凡是有利于工作价值的增长,有利于工作目标的落实,有利于人生幸福的实现,都可以认为是重要的事情。而紧迫的事情常常是那些时间上不容许推延,要立即加以多决的事情。
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一般人的自然偏向是关注紧迫的事情因此他们常常将注意力集中在第1和第皿类事情上而往往忽略第皿和第IV类事情。在所有的四类日常事物中,第II类会决定一个人成就的大小,富人和穷人的差别也在于此。这勐人善于将目光投向远处,善于未雨绸缪,把重要的事情及早放置在长远的视野里。作用就在于区别各类事情,从中选出哪些属于第II类的事情。我希望每个人都愿意花上几天的时间,将你人生中所必须或者可能要做的事情进行分类,将它刻写在你的“富兰克林时间表”上,每天用它来检查自己的行动,确保自己所处理的事情大多数处在第II类中,我相信你的工作能力就会不断地得到提高。往往最忙的人是最能够找得出空闲的人,他忙于做一些繁琐杂务,忙于处理一些突发小事,或者把一件能够在一个小时之内做完的事情,拖到两个小时来完成。我们大多数人都有经验,往往影响时间效率的*不是那些难度大的事情或者重要的事情,而往往一此繁琐小事,诸如寻找文件资料等。据统计,船公司职员每天要花二至三个小时寻找乱堆乱放的东西。
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每年因东西摆放不整洁和无条理,将浪费沂百分之二十的间。因此,在工作场合保持整洁和条理,这是提高个人价值和工作效率的重要措施。一个人能力和价值的大小,主要取决于他使用时间的方法。为此,大家可以在工作卡上写明:我的时间价值每天多少多少元,每个小时多少多少元,每分钟多少多少元。最好还要将每件事情的价值也分类标出来,以此提醒自己最有效率地去完成最重要的工作。山东济南英皇沙宣美发学校。