也并非有群才叫社群，比如我们在直播间，和粉丝开放交流，这也属于社群性质。
物以类聚，人以群分。它的突出属性就是：学习、交流、人脉资源对接，因为这些属性，所以社群可以长期具备活力。
老冀学员本身就是学视频剪辑制作的，所以他做的是视频剪辑社群。
他是18年开始做的，赶上了视频风口，dou音、快!手兴起，所以他的剪辑社群很快就做了起来，成员近300人，变现小10万块。

孩子，我要求你读书用功，不是因为我要你跟别人比成绩，而是因为，我希望你将来会拥有选择的权利，而不是被迫谋生。
在我们读书期间，这句话被老师、校长、家长不厌其烦的一遍遍说道。
这是他们的真情流露，因为步入社会吃过屎才知道了社会颜色。

但90%的人到头来还不是被迫谋生，任人宰割？
被迫谋生后又有两种情况：
A.所做即所爱，很快爱上自己的工作，全身心投入，将工作变成一件积极有意义的事情，每天过的倒也快乐充实。
B.难以忍受，每天早起第一句话是：“oh,no，又是糟糕的一天”。然后拖着萎靡不振的身体来到公司，开始一天没有灵魂的工作，还要时不时和同事斗智斗勇，和领导假意周旋。
人的一生也就3万天，而有很大比例的人要把自己一半左右的时间生活在这样的自我折磨中。
能够混个工作就不错了，何谈选择呢？
毕竟，有些人工作都找不到。
万事皆空,因果不空,万般不去,唯业随身。
今天的果完全可以从昨天种的因中预判。
你是怎么种的“因”？
记得有人和我说过，最忌讳996，最忌讳加班，最忌讳辛苦！
这话适合谁说？有一定经济实力，短期内有足够金钱够其享受生活，并且不奢求过更好生活，得过且过的人说。
但凡你是个人，你要有尊严的活着，你要过更好的生活，这话最好别说出口！
现在你除了有把子力气，不缺时间，你还有啥？拼资源、拼人脉、拼资金，你有哪个，毛都没有，还计较自己的时间，活该受穷！

如何才能有选择权？
答：强大自己！
如何让自己强大？
答:让自己具有不可替代性。
不断修炼自己，别人做不了的你能做，你的时间价值就比别人高。
这就是工作越累，工资越低的原因。因为工资只和你的不可替代性成正比。

满大街所有人都会做的事情，比如打扫卫生、做小工、流水线工人这类。
你会发现无论干多久，其实你的技能不会有太大提升，新人和你的差距很快就会缩短。
你在流水线干了十年，无论多么娴熟，新人上岗培训半天时间，就可以达到你水平的80%左右，干上几天，基本就和你差不多了。
一个是风烛残年，一个是当打之年，老板会选择谁？
如何让自己具有不可替代性？
男怕入错行，女怕嫁错郎。
首先你要找对行业，你找的工作必须是需要用一点“脑子的”，并且要具有积累性。
积累性，就是今天你所做的工作会让明天以及以后的收益，因为你积累的经验越来越多，会一天天更好。
你的价值越来越大，资源和人脉越来越多，被替代的可能性越来越小。
比如医生、设计师、律师、咨询师，通过长时间的工作积累了丰富的实战技能，越老越吃香。
即使现在的工作不具备积累性也不打紧。你可以思考，你所能做的有一定积累性的活儿是什么？
然后工作期间或者工作之余，有条件的情况下，可以边学习边试着实践！
如果你余粮够多，也可以考虑试着换个有积累性的工作。前提是你有足够的余粮！足够余粮！
这件事也在老冀的龙城老板会内群引起了讨论：

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很多人会觉得进了编制就是铁饭碗，稳定，其实就是稳定的穷着，并且作为没有背景的基层甚至是中层，只能叫你做什么就去做什么。
国家改革后，公务员、事业单位，待遇差了很多，奖金也不敢发。
不像外表看的那么光鲜。很多人工资就是3000左右。没有其他补助或者正规收入那也很难的。
至于不正规的，现在很难，而且自古都是，只有当官的，或者手里有权的才有油水，普通职员哪有什么油水。
真要有了项目，当了官，其实钱，已经不重要了。
当官的人在乎的是权。有了权，钱自然也就有了。
少的，不愁吃穿，多的，那些贪官的案例你们也知道，那是很多的。
让我想到了我的一个同学，在市国税局，外表光鲜靓丽，在旁人看来是羡慕不已。
但是干了几年后就和我说，工资太低了，三千多，每两年涨100，够干啥的。
然后又无奈的说，在他们局里，基本都是父母给买房买车，自己的钱怕是房贷都不够还的。
人前显贵，人后无奈。
原因还不是没得选？？？
一张报纸一杯茶，一天一晃就过去的时代渐行渐远…..
无论你现在在干嘛，都应该找一个领域，让自己做到不可替代。
在这行开始深耕，深挖一口井，1厘米宽，1万米深，深不见底。
种一棵树最好的时间是20年前，其次就是现在！

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