鼠目寸光。干部、学术骨干调出也大大增加了学校整体影响力 。人走了，学术还没走。

失去就失去了，惋惜归惋惜，不必太过纠结。抓紧引进人才，不怕没有第二个罗俊和骆清铭。

有些人没有理解我的行政损失的意思。
1罗俊是难得的不畏强权，锐意改革的帅才。他在中山大学刚去不久就改革，丝毫不顾原来的既得利益者反对，勇往直前。
所以他在中山的评价两极分化。事实就是中山大学进步很快。这种人没有当校长，是华科的损失。
2华科急需一个人愿意得罪人，打破原来的利益团体。由于有同学在学校重要部分任职，所以知道的信息可能比在校的同学们多点。新来的领导都是会做官的，不敢也不会像罗俊这种大刀阔斧，敢于得罪一大批人的改革。华科四平八稳发展十多年了，要想跨越式发展，必须革除积弊。

我科能否发展，关键看投资。眼前国家搞一揽子政策支持湖北，学校和学院及各个老师可以思考如何获取更多的资源、。 同济医院的公卫中心及生物成像设施就是一个很好的榜样
时间不等人、过了这个村没了这个店

涂良成过去也很正常，毕竟需要人主持大局。现在涂良成是天琴中心主任，周泽兵是引力中心主任。
希望不要影响物理学院良好得发展势头

罗俊，那不能叫单纯的损失！
项目太大了，华科这摊子铺不起来，死抓不放，不光耽搁了罗俊，也耽搁了华科……

华科发展面临的几个大问题，其中之一就是资源不够……
目前，也就基本能集中到工科；理科，不能确保，所以跟外校合作，借外力搞大项目，大课题也是个权宜的办法！

新来的省委书记很重视科教地位和发展。

走了一个罗俊，把中山大学发展的很好，还挖走了一大批教授。
来了一个李元元，啥资源都没有从吉林大学弄过来，也没有挖人。
罗俊华科积累了几十年，刚刚开始产出大成果，结果最大的果实被中山大学给摘取了，华科真不容易。
洛清铭估计也是类似的情况，一旦走了，就很难回来了。

也不知道新上任的邵xy怎么样

俊俊在中山搞的特聘副研究员制度是在杀鸡取卵，透支未来。中山为什么文章发得多，招了一大堆低端学术临时工灌水，灌完就滚蛋，恶名已经传开了，以后临时工质量会越招越差，搞不下去的。如果这堆改革是俊俊主导，那幸好他没当我科校长。