社会保险是全民福利，对于在职职工参保人员而言，职工社保保障了生活中的大部分权益，很多小伙伴关注的医保报销、生育津贴等方面都在其中。但是在社保五险中，有些险种是需要持续参保才能享有的福利，比如医疗报销、养老保险等，离职个人怎么交社保？
个人交社保该如何操作呢？
很多小伙伴都会有代缴社保的需求，可能也听说过个人交社保的说法。
我国《社保法》规定，用人单位应当自用工之日起30日之内为其员工缴纳社保。
这一规定明确了职工社保的强制性要求，同时也明确了社保参保必须是公司行为，个人是无法直接参保五险的。
很多小伙伴道听途说的个人到社保局参保实际上缴纳的是由合作医疗和新农保组成的居民险，与我们在职期间参保的职工社保是两回事，既不能合并累计计算，也不能转入职工社保中。
代缴社保有哪些注意事项呢？
个人的社保代缴首先要考察代缴公司的资质，代缴公司正规，才能确保资金安全，参保顺利。社保代缴公司需要具备人事代理公司的相关资质，需要公司具备营业执照，《人力资资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》，三证。
个人社保代缴需要确保社保账户增减员时间，以确保无缝对接，社保连续性不中断。
此外，个人的社保代缴还需要代缴的小伙伴学会查询社保账户缴费记录，确保参保顺利。
参保十分必要，很多时候个人的社保代缴更是关系到能否在青岛购房等城市便利，需要大家重视。