今天来聊一下新媒体运营是什么运营，它又新在哪里?
[什么是“新媒体运营”]
咱们把这个词拆分一下。
- 运营 -
“运营”，其实就是名字洋气一点而已。
干了一段时间你就会发现，很多岗位做的事情，都可以被叫作“运营”。
过去传统行业线下活动的策划和执行，整个过程也可以被成为“运营”；
销售，从研读产品、了解客户需求、梳理话术、触达用户、沟通、转化，这整个过程也是“运营”；
通信公司的大客户经验，为客户解决话费套餐问题、制作套餐方案，也算是“运营”。
总之，“运营”就是个称呼罢了。
只要能拉到用户、能留住用户、能让用户为你掏钱，你就是好样的。
- 新媒体 -
用于传播信息资讯的平台就是媒体。
比如网站、电台、广播，在20年前，它们就是新媒体啦。
至于20年后的今天，替代他们的是微信、微博、今日头条、百家号、抖音、美拍等等等。
刚接触新媒体的人，会认为只有“微信、微博”被成为新媒体。
这么想就片面了，
双微也仅仅是新媒体里的其中一个分支，什么直播平台、短视频平台以及未来可能出现的信息传播平台，都可以被称之为新媒体。
慢慢滴，等微信成为老产品后，随之而来也会被更新的媒介形式所取代。
[新媒体运营都要干点什么？]
一般企业招聘新媒体，大多是双微运营
以下出现的“新媒体运营”均为“公众号运营”。
2016-2017年，是新媒体运营的黄金时期，大大小小公司都在招，
有些传统公司都不知道招这个岗位到底来干嘛，
反正人家有，我也要有，
人家有公众号，我也要有公众号。
但新媒体运营，也有好多种呢，不同公司干的活也不同。
我总结了三类。
【第一类】
新媒体运营=文案
一个新媒体，顶所有
公众号、微博、头条、百家、官网，只要是涉及文案的板块，都是新媒体运营来干，包括公司的简介、产品的说明等，都找你。
这种情况，一般发生在传统公司，或者是小的创业公司，老板自己也不会太懂新媒体。
就我这几年的经验，一个人要搞定公司所有的媒体内容，公众号肯定是做不精的。
多数情况都是，一条文章，多平台同步，最多改个标题。
如果有那种，每一个平台都日更，且内容方向都抓住了平台属性（转载不算），那这个小编真的就很厉害了。是人才，企业要好好疼爱。
总之，如果你想把新媒体运营岗位做深做专，不建议去这类公司，
文案工作会多到你，根本没精力去思考标题该怎么取、热点该怎么趁，也很难写出干货文。
【第二类】
只负责定位、策划、编辑、推送
这类新媒体运营，只需要负责公众号的定位和内容规划，
比如选题、策划、商务，为粉丝量、阅读量、互动量或成交情况负责。
这类一般出现在传统的大企业、电商类的公司、或者第三方代运营公司。
文笔不够好的宝宝可以考虑去这类公司，
但也需要培养策划能力、对热点时事敏感度、与用户隔空互动以及审美，否则也很难胜任哟。
最好学点社群运营的知识，便于成交转化。
【第三类】
是我见过最不能理解的类型，
我称之为“机器人小编”
我以前认识个小美女，一个人管20个号的日更。
我都能想象出来，她每天的工作就是在复制粘贴发布，复制粘贴发布，排版都要排死。
这种我感觉就是形式上的公众号矩阵，但对消费者丝毫没有价值。
小宝宝们都不喜欢做重复的事情，估计很快就会厌烦，
所以我不喜欢这类公司，也不建议去这类公司，
除了锻炼手速和耐心，没其他用处了，
除非你能耐得住寂寞和重复。
本文针对新媒体运营岗位进行了简单的描述,以后的还会对新媒体运营岗位进行进一步介绍,关注本公众号[运营老叔],会有更多好文章分享.
[什么是“新媒体运营”]
咱们把这个词拆分一下。
- 运营 -
“运营”，其实就是名字洋气一点而已。
干了一段时间你就会发现，很多岗位做的事情，都可以被叫作“运营”。
过去传统行业线下活动的策划和执行，整个过程也可以被成为“运营”；
销售，从研读产品、了解客户需求、梳理话术、触达用户、沟通、转化，这整个过程也是“运营”；
通信公司的大客户经验，为客户解决话费套餐问题、制作套餐方案，也算是“运营”。
总之，“运营”就是个称呼罢了。
只要能拉到用户、能留住用户、能让用户为你掏钱，你就是好样的。
- 新媒体 -
用于传播信息资讯的平台就是媒体。
比如网站、电台、广播，在20年前，它们就是新媒体啦。
至于20年后的今天，替代他们的是微信、微博、今日头条、百家号、抖音、美拍等等等。
刚接触新媒体的人，会认为只有“微信、微博”被成为新媒体。
这么想就片面了，
双微也仅仅是新媒体里的其中一个分支，什么直播平台、短视频平台以及未来可能出现的信息传播平台，都可以被称之为新媒体。
慢慢滴，等微信成为老产品后，随之而来也会被更新的媒介形式所取代。
[新媒体运营都要干点什么？]
一般企业招聘新媒体，大多是双微运营
以下出现的“新媒体运营”均为“公众号运营”。
2016-2017年，是新媒体运营的黄金时期，大大小小公司都在招，
有些传统公司都不知道招这个岗位到底来干嘛，
反正人家有，我也要有，
人家有公众号，我也要有公众号。
但新媒体运营，也有好多种呢，不同公司干的活也不同。
我总结了三类。
【第一类】
新媒体运营=文案
一个新媒体，顶所有
公众号、微博、头条、百家、官网，只要是涉及文案的板块，都是新媒体运营来干，包括公司的简介、产品的说明等，都找你。
这种情况，一般发生在传统公司，或者是小的创业公司，老板自己也不会太懂新媒体。
就我这几年的经验，一个人要搞定公司所有的媒体内容，公众号肯定是做不精的。
多数情况都是，一条文章，多平台同步，最多改个标题。
如果有那种，每一个平台都日更，且内容方向都抓住了平台属性（转载不算），那这个小编真的就很厉害了。是人才，企业要好好疼爱。
总之，如果你想把新媒体运营岗位做深做专，不建议去这类公司，
文案工作会多到你，根本没精力去思考标题该怎么取、热点该怎么趁，也很难写出干货文。
【第二类】
只负责定位、策划、编辑、推送
这类新媒体运营，只需要负责公众号的定位和内容规划，
比如选题、策划、商务，为粉丝量、阅读量、互动量或成交情况负责。
这类一般出现在传统的大企业、电商类的公司、或者第三方代运营公司。
文笔不够好的宝宝可以考虑去这类公司，
但也需要培养策划能力、对热点时事敏感度、与用户隔空互动以及审美，否则也很难胜任哟。
最好学点社群运营的知识，便于成交转化。
【第三类】
是我见过最不能理解的类型，
我称之为“机器人小编”
我以前认识个小美女，一个人管20个号的日更。
我都能想象出来，她每天的工作就是在复制粘贴发布，复制粘贴发布，排版都要排死。
这种我感觉就是形式上的公众号矩阵，但对消费者丝毫没有价值。
小宝宝们都不喜欢做重复的事情，估计很快就会厌烦，
所以我不喜欢这类公司，也不建议去这类公司，
除了锻炼手速和耐心，没其他用处了，
除非你能耐得住寂寞和重复。
本文针对新媒体运营岗位进行了简单的描述,以后的还会对新媒体运营岗位进行进一步介绍,关注本公众号[运营老叔],会有更多好文章分享.
