经验记录贴

因为，和叙事日志混的话不太好挑也不太好重复看
特别记录
也算是记录自己的思维成长过程和悟出的道理。不断提醒自己

很多事都是难，实践，犯错了知道错在哪，总结，长记性变成经验，就好很多
比如开车，当初哭喊着难，辛苦，科二教练不给报自己报的，没过惹得教练不开心。如今，也熟练多了（也不敢说开的多好，不敢骄傲）觉得开车舒服多了
还有做柜台也是

在单位，多思考，怎么能把事情做好，多总结，向艳华姐业务又快又好，数票子那里就是我观察到的

金点子年检那个就是，觉得难受了，不是在学习知识打磨自己，那就是该思考问题所在了。多思考

金点子年检那个就是，我思考得带来收益，有价值有意义，不能说只为了方便柜员，还得能实施，这回我发现了，金点子多数是对公
这就叫经验

单位吴姐也说过，邵姐也说过
记录
问一次，两次可以，不能总问
我发现，只要是不常遇到的业务，就不太熟

做的好的。记录下来，也是肯定自己，哈哈
不好的，记录下来，不再犯
（这道理，小时候家长会讲，但当时肯定不理解，做不到）

创新这种东西也是，我之前，就觉得自己不太会创新，脑袋死，现在也是，也觉得，自己不灵光，笨笨的，研究论文也是，方法创新难死我（但也许我在某些事情方面领悟的很快）
但现在我也发现不必过于贬低自己，也许我真的创新一般般，但我也发现，创新，你得熟悉规则，知道怎么运作，知道原理，这就得有经验吧，不明白就理怎么创新，就像金点子，你得知道弯弯绕怎么合适，有些东西压根没用，对人家没利益或者人家不关注。其次，你得业务好知识多吧，我论文创新不出来也可能是因为学的不到位，我就觉得，我在单位也是，啥都不明白业务呢对公对私的，联系的，怎么创新。
创新不出来，也可以试试路子，虽然我一直觉得创新是灵光乍现，不那么死性，哈哈
创新可以试试交叉学科，交叉联系
创新可以试试有没有别的路，能提高效率
创新可以重点关注现在有哪些问题

眼光要长远，张行长谈话提想法时我想着我总得有点思考啊，不能显得自己什么都不思考啊，灵光乍现我提出的想了解各部门，了解银行的运作。
后来就开了会，肖行长也在，让我们提想法，后来真的开了青年员工座谈会，了解了一些各部门事情，肖行长还说不知道谁提的，很有想法

怎么很久以前的那个贴删了，弃更了也可以留着呀，好可惜

想到的事情最好马上就去做，要不然拖下去估计就不会去做了
当时最想做的时候不去做，过后就会形成一种强迫和心理压力，就不太想去做了

好记性不如烂笔头，记不住可以写下来
写的同时最好考虑一下以后怎么方便查找和记到脑袋里用

要多思考
弱点要训练，比如我思维差，要有点刻意的注意一下