职前培训的主要对象是即将面对第一份工作的大学生，甚至从大一开始都可以接受职前教育，更早的开始，有所意识，跟大三大四再去补是不一样的。入职3年以内的初级白领，以及将面临陌生行业、公司、岗位的员工。目的是使他们接受较全面的职业道德和职业技能培训，成为同劳动力市场需求相适应的有知识、有技能的劳动者。