几内亚招收:电气工程师1名。
年龄40岁以下,工资20000元/月,工资月发,可长期干,一个月出境。
1、思想政治素质好,工作责任心强,具有良好的职业道德和团队协作精神,以及较好的组织管理和综合协调能力;
2、大学本科及以上学历,从事过电气继电保护、电力工程及自动化等专业,熟悉发电厂和供配电的生产流程和相关的安全管理规定;
3、身体健康,年龄40周岁及以下(1979年1月1日以后出生);
4、具有10年及以上相关工作经历,并有5年及以上电气(继电保护)专业检修维护工作经历;
5、熟悉国家、行业相关技术标准、管理标准、设备标准、监督标准、反措要求以及其它相关规章制度等,熟练掌握电气专业发变组保护、线路保护、供配电及其自动化装置等基本原理,具有设备故障分析、处理能力;
6、具有较强的语言和文字表达能力,良好的沟通交流能力;
7、能熟练运用常用的计算机办公软件,电气CAD制图软件。
二、电气技术专工岗位主要职责
1、协助工程部主管领导,负责中铝几内亚电气技术一、二次专业的技术和安全管理;
2、负责中铝几内亚项目4台4000KW重油发电机组电气二次及一次施工技术管理;负责中铝几内亚项目35KV电力输电系统电气二次及一次施工技术管理;负责中铝几内亚带式输送系统、装船机、斗轮机、板式给料机、营区供配电的施工技术管理;
3、负责电气技术专职(二次)安全生产各项制度规程的编制、实施、检查、考核;
4、负责现场管理,组织协调、督促、检查工程进度、安全、质量和成本控制;
5、负责继电保护及自动装置的规划和管理工作;
6、协助部门主任管理部门日常事务;
7、完成领导交办的其他催办督办、协调及落实任务。6、协助部门主任管理部门日常事务;
7、完成领导交办的其他催办督办、协调及落实任务。
年龄40岁以下,工资20000元/月,工资月发,可长期干,一个月出境。
1、思想政治素质好,工作责任心强,具有良好的职业道德和团队协作精神,以及较好的组织管理和综合协调能力;
2、大学本科及以上学历,从事过电气继电保护、电力工程及自动化等专业,熟悉发电厂和供配电的生产流程和相关的安全管理规定;
3、身体健康,年龄40周岁及以下(1979年1月1日以后出生);
4、具有10年及以上相关工作经历,并有5年及以上电气(继电保护)专业检修维护工作经历;
5、熟悉国家、行业相关技术标准、管理标准、设备标准、监督标准、反措要求以及其它相关规章制度等,熟练掌握电气专业发变组保护、线路保护、供配电及其自动化装置等基本原理,具有设备故障分析、处理能力;
6、具有较强的语言和文字表达能力,良好的沟通交流能力;
7、能熟练运用常用的计算机办公软件,电气CAD制图软件。
二、电气技术专工岗位主要职责
1、协助工程部主管领导,负责中铝几内亚电气技术一、二次专业的技术和安全管理;
2、负责中铝几内亚项目4台4000KW重油发电机组电气二次及一次施工技术管理;负责中铝几内亚项目35KV电力输电系统电气二次及一次施工技术管理;负责中铝几内亚带式输送系统、装船机、斗轮机、板式给料机、营区供配电的施工技术管理;
3、负责电气技术专职(二次)安全生产各项制度规程的编制、实施、检查、考核;
4、负责现场管理,组织协调、督促、检查工程进度、安全、质量和成本控制;
5、负责继电保护及自动装置的规划和管理工作;
6、协助部门主任管理部门日常事务;
7、完成领导交办的其他催办督办、协调及落实任务。6、协助部门主任管理部门日常事务;
7、完成领导交办的其他催办督办、协调及落实任务。
