温水煮青蛙，是一剂慢性毒药，
若不能先知先觉，都深受其害，
被时代抛弃和掩埋！
即便你曾经是一只战斗力极强的青蛙，
在温水里面煮久了，也会慢慢死去。
时代抛弃你，连声招呼都不会打。
1
前段时间，市值1867亿美元，
全球最大的企业软件公司甲骨文，
因为裁员而站在了风口浪尖。
按理来说，
一个公司内部裁员不该有这么大的动静，
可一裁就是900人，
而且都是各大名校的精英，
令人不甚唏嘘。
在被裁的中国研发区员工中，
绝大多数都是37岁左右的工程师，
他们毕业于各大名校，
年薪几十万甚至上百万。
但如今，他们却只能拿着横幅抗议，
抗议的员工们在横幅上写着：
“High Profit，Why Layoff”
（在高利润的情况下，为何要裁员？）
“我们要工作，孩子要上学”。
既表达了对公司裁员的不解和愤懑，
又透露了自己被裁员后要面临的窘境和难堪。
可能你会觉得，
这是一场针对中国员工的战争。
但如果你真正了解这家公司你就会知道，
被裁，恰恰是他们咎由自取。
2
《财经》杂志曾说：
“甲骨文中国研发中心被分配的业务通常比较边缘，并非核心业务。”
可能你对这句话不理解。
但听了两件事，你就明白了：
第一件事：生活安逸。
甲骨文公司中国研发中心，
被称为“北京最大的养老院。”
即便是被裁了，他们也拿着N+6的赔偿，
少则几十万，多则上百万。
第二件事：能力欠缺。
在几百名甲骨文中国研发中心员工被裁后，
包括阿里、百度、腾讯、华为在内的互联网巨头，
纷纷为他们投向橄榄枝。
可是，甲骨文员工的表现却让人大跌眼镜，
大部分的人都未能通过第一轮的面试，
有的即便过了面试，也在技术检测时，
被刷了下来。
可要知道，
甲骨文对研发人员的招聘门槛相当高：
“必须在清华、北大、上交、复旦和北邮，
这五所学校读过本科才有资格进，
而同时又必须具备硕士学历。”
但恰恰是这些名校毕业的学生，
却表现出了能力欠缺的一面。
3
《增广贤文》中说：
“学如逆水行舟，不进则退。”
河北唐山市地方政府为人民办了一件好事。
把地方的路桥收费站取消了，
这种收费站令当地人头疼已久，收费不明，
还会造成道路拥堵的源头，
市有市届、县有县界，
给当地人出行带来很大的阻碍，
更是阻碍当地交通运输业发展的一大杀手。
取消路桥收费站这事可谓大快人心，
但是有些人却不满意了，
这些人就是收费站的工作人员。
网上流传的一个视频里显示，
这些收费人员围住领导要一个说法，
在人社局已经按照《劳动法》给予经济补偿的情况下，
要求政府解决工作。
其中一位大姐就说了：
我今年36岁了，我的青春都交给收费了。
我现在啥也不会，也没人喜欢我们，我也学不了什么东西了。
这样的言辞听起来令人瞠目结舌！
不知道这位只有36岁的员工大姐，哪来的不自信，
在这个任何人都可能被随时淘汰的时代，
敢说自己除了收费啥也不会，而且也学不会了。
很多时候，我们常常在自己封闭的舒适圈内，
享受着安逸舒适的生活，
可要知道，社会在进步，信息在飞速，
待我们回过神来，
才发现自己已经被时代抛弃。
4
当你选择了接受高学历教育的时候，
是不是应该为这个社会做出相应的贡献呢？
阿里巴巴曾以40万年薪招聘资深体验师，
看看它们的要求：
“60岁以上老人，广场舞kol（意见领袖）优先。”
当时很多人看到这个招聘广告的时候，很诧异，
心想：“年过半百的老人，凭什么值那么多钱。”
可令人意外的是，
阿里一共收到3000多份简历，
最后应聘成功的有：
83岁的清华学霸奶奶，
62岁IT大爷……
其中，83岁的清华学霸奶奶是十几个广场舞群的KOL，
经常组织一些线下活动。
62岁的IT大爷还带了自己做的ppt介绍自己：
“12年淘宝买家经验、芝麻信用785分、
熟练操作Photoshop设计软件……”
这让我想到了一句话：
有的人二十几岁就已经死掉了，
只不过七八十岁才埋。
5
在如今的大时代下，
没有什么是永久的铁饭碗，
真正的铁饭碗只有一个，
那就是：能力。
当你比别人多掌握一门技能的时候，
你可能就多了一次选择的机会；
当你比别人多读一本书的时候，
你可能就多明白了一个道理。
这个世界从来都不缺少坐享其成的人，
而是缺少创造者、实践者和经营者。
你走过的路、见过的人、
看过的书，学过的东西，
最终都会回馈到你的身上。
曾有人问：
“毁掉一个人最好的办法是什么？”
其中有一个答案令我印象深刻：
“就是让他好好上班，然后给他足够的安逸。”
没有职业技能，工作又很简单，就是漠然的状态；
技能充分，但是任务重复简单，就是厌烦的状态；
如果技能不够，但是挑战很大，就是焦虑的状态；
只有当人处于高挑战，同时拥有高技能的时候，才是最佳的状态，才能真正收获心流与舒适。
不要在焦虑中迷失，高能高挑战才是真正的舒适区。
这个世界就是这样，
一些人总在昼夜不停地运转，
而另外一些人，
起床时才发现，世界已经变了。
不要世界变了，你还没变！
汇方，一所为您设计幸福的商学院
汇方，以提升客户满意度为责任的企业文化建设者
汇方，以培养具有可持续发展能力的高素质人才为使命的教育践行者
汇方，以满足客户需求的中国资深vi设计、品牌设计的创行者。
若不能先知先觉，都深受其害，
被时代抛弃和掩埋！
即便你曾经是一只战斗力极强的青蛙，
在温水里面煮久了，也会慢慢死去。
时代抛弃你，连声招呼都不会打。
1
前段时间，市值1867亿美元，
全球最大的企业软件公司甲骨文，
因为裁员而站在了风口浪尖。
按理来说，
一个公司内部裁员不该有这么大的动静，
可一裁就是900人，
而且都是各大名校的精英，
令人不甚唏嘘。
在被裁的中国研发区员工中，
绝大多数都是37岁左右的工程师，
他们毕业于各大名校，
年薪几十万甚至上百万。
但如今，他们却只能拿着横幅抗议，
抗议的员工们在横幅上写着：
“High Profit，Why Layoff”
（在高利润的情况下，为何要裁员？）
“我们要工作，孩子要上学”。
既表达了对公司裁员的不解和愤懑，
又透露了自己被裁员后要面临的窘境和难堪。
可能你会觉得，
这是一场针对中国员工的战争。
但如果你真正了解这家公司你就会知道，
被裁，恰恰是他们咎由自取。
2
《财经》杂志曾说：
“甲骨文中国研发中心被分配的业务通常比较边缘，并非核心业务。”
可能你对这句话不理解。
但听了两件事，你就明白了：
第一件事：生活安逸。
甲骨文公司中国研发中心，
被称为“北京最大的养老院。”
即便是被裁了，他们也拿着N+6的赔偿，
少则几十万，多则上百万。
第二件事：能力欠缺。
在几百名甲骨文中国研发中心员工被裁后，
包括阿里、百度、腾讯、华为在内的互联网巨头，
纷纷为他们投向橄榄枝。
可是，甲骨文员工的表现却让人大跌眼镜，
大部分的人都未能通过第一轮的面试，
有的即便过了面试，也在技术检测时，
被刷了下来。
可要知道，
甲骨文对研发人员的招聘门槛相当高：
“必须在清华、北大、上交、复旦和北邮，
这五所学校读过本科才有资格进，
而同时又必须具备硕士学历。”
但恰恰是这些名校毕业的学生，
却表现出了能力欠缺的一面。
3
《增广贤文》中说：
“学如逆水行舟，不进则退。”
河北唐山市地方政府为人民办了一件好事。
把地方的路桥收费站取消了，
这种收费站令当地人头疼已久，收费不明，
还会造成道路拥堵的源头，
市有市届、县有县界，
给当地人出行带来很大的阻碍，
更是阻碍当地交通运输业发展的一大杀手。
取消路桥收费站这事可谓大快人心，
但是有些人却不满意了，
这些人就是收费站的工作人员。
网上流传的一个视频里显示，
这些收费人员围住领导要一个说法，
在人社局已经按照《劳动法》给予经济补偿的情况下，
要求政府解决工作。
其中一位大姐就说了：
我今年36岁了，我的青春都交给收费了。
我现在啥也不会，也没人喜欢我们，我也学不了什么东西了。
这样的言辞听起来令人瞠目结舌！
不知道这位只有36岁的员工大姐，哪来的不自信，
在这个任何人都可能被随时淘汰的时代，
敢说自己除了收费啥也不会，而且也学不会了。
很多时候，我们常常在自己封闭的舒适圈内，
享受着安逸舒适的生活，
可要知道，社会在进步，信息在飞速，
待我们回过神来，
才发现自己已经被时代抛弃。
4
当你选择了接受高学历教育的时候，
是不是应该为这个社会做出相应的贡献呢？
阿里巴巴曾以40万年薪招聘资深体验师，
看看它们的要求：
“60岁以上老人，广场舞kol（意见领袖）优先。”
当时很多人看到这个招聘广告的时候，很诧异，
心想：“年过半百的老人，凭什么值那么多钱。”
可令人意外的是，
阿里一共收到3000多份简历，
最后应聘成功的有：
83岁的清华学霸奶奶，
62岁IT大爷……
其中，83岁的清华学霸奶奶是十几个广场舞群的KOL，
经常组织一些线下活动。
62岁的IT大爷还带了自己做的ppt介绍自己：
“12年淘宝买家经验、芝麻信用785分、
熟练操作Photoshop设计软件……”
这让我想到了一句话：
有的人二十几岁就已经死掉了，
只不过七八十岁才埋。
5
在如今的大时代下，
没有什么是永久的铁饭碗，
真正的铁饭碗只有一个，
那就是：能力。
当你比别人多掌握一门技能的时候，
你可能就多了一次选择的机会；
当你比别人多读一本书的时候，
你可能就多明白了一个道理。
这个世界从来都不缺少坐享其成的人，
而是缺少创造者、实践者和经营者。
你走过的路、见过的人、
看过的书，学过的东西，
最终都会回馈到你的身上。
曾有人问：
“毁掉一个人最好的办法是什么？”
其中有一个答案令我印象深刻：
“就是让他好好上班，然后给他足够的安逸。”
没有职业技能，工作又很简单，就是漠然的状态；
技能充分，但是任务重复简单，就是厌烦的状态；
如果技能不够，但是挑战很大，就是焦虑的状态；
只有当人处于高挑战，同时拥有高技能的时候，才是最佳的状态，才能真正收获心流与舒适。
不要在焦虑中迷失，高能高挑战才是真正的舒适区。
这个世界就是这样，
一些人总在昼夜不停地运转，
而另外一些人，
起床时才发现，世界已经变了。
不要世界变了，你还没变！
汇方，一所为您设计幸福的商学院
汇方，以提升客户满意度为责任的企业文化建设者
汇方，以培养具有可持续发展能力的高素质人才为使命的教育践行者
汇方，以满足客户需求的中国资深vi设计、品牌设计的创行者。
