2.J.TEST鉴定的范围更广。
日语能力等级JPT考试分1、2、3、4级,对1级以上便无法作出鉴定。也就是说对中级以上日语人才无法做出客观合理的评价。而J.TEST满分为1000分,分九个评定级别,能力考试JPT的1级相当于J.TEST的C级以上水平。可见,J.TEST 既可以对中低级日语学习者进行鉴定,也可以对中高级(日本语能力考试1级以上)的人才作出评价、鉴定。
3.J.TEST鉴定的方法更科学合理.
J.TEST的中、高级考试采用同一张考卷,考到多少分数,就可获得什么级的证书。由于采用同一个衡量基准,考评的方法更加科学合理。同时也可避免差几分什么证书也没有的现象。
4.J.TEST更便于考生的自我鉴定。
J.TEST考试有8大内容:考试完毕考生可以把考卷带回去,日本J.TEST事务局阅卷后,不仅给出成绩单、证书,还给每位考生一份标准答案以及差异表,便于考生自我鉴定,明确努力方向。
5.J.TEST能满足多方面的要求。
有的企业采用新人在4月和9月,有的企业考评员工在6月。J.TEST考试一年举办六次,还可以为企业、学校举办专场团体考试,不仅在时间上,还在形式上能满足多方面的需求。