曼玲无论是采购还是仓库、财务,都有或多或少的家族人参与,然后就是乱插手做事、不懂装懂,甚至指责一些外聘的管理人员,之后就是人才流失,企业继续这样经营下去,一旦生意出现不稳定或者急剧下降,就四处指责别人的缺点,从来不会在自身找原因。无论是家族企业还是一些没有家族人参与的企业,制度就是一堆纸,放在那里是看的,而不是严格执行落实的;作为加盟店来说,都没有餐饮经验耳根软,谁说的都有理,可是又不知道为什么生意会不好,管理会混乱。都听公司运营推广,每天不断的冲钱,增加满减活动,到头来亏的都是自己的血汗钱,每天起早贪黑的没有赚钱,免费为曼玲公司冲单量打广告,还要处处听公司指挥,我们为自己打工,变成了贴钱曼玲打工。曼玲采购跟供应商混在一起,回扣好处定时拿,企业成本无形中上升。仓库管理混乱,无管理制度,且过期及真假验收睁眼闭眼,即使看到了,照样发货给各位曼玲家人,收到质量不好的粥桶,处理不及时,造成客户差评,公司处理的方式很难让各位曼玲家人满意,如果采购没拿回扣会这样吗?物流延误从来没有得到赔偿,曼玲家人停业难道没有损失吗?