讨论的核心是：学不到新东西，我该跳槽了吗？
做新媒体运营的小伙伴说：
我每天都推文，但阅读量一直不超过1000，领导不管不顾，看起来倒是很轻松。只是一想到每天重复同样的事情，一点进步也没有，就会特别焦虑。
做活动运营的小伙伴说：
入职到现在，我做了 5 场活动，没有一场的人数达到预期。
在这个公司，活动运营是个鸡肋岗位，领导不重视 ，更不教我新东西。我想跳槽，不想继续浪费青春了。
我不禁也问了自己：学不到新东西，就该跳槽了吗？还有没有别的选择呢？