1、按效果付费的招聘网站：
现在中小企业招聘难是毋庸置疑的，大家都会选择各种招聘渠道尝试招聘，然而招聘效果可想而知，企业花费了不少冤枉钱。职来职网推出按效果付费的模式，企业招聘到人才付费，招聘不到人才退还费用。企业可以大胆的去招聘，不用担心招聘费用打水漂。
2、悬赏招聘网站：
职来职网依托强大的公司实力，未来求职者从职来职网求职找工作，都会获得几百到上千元的补贴。投递简历、面试、入职都会获得相应的补贴。