回复：HR,请别辜负每个相信你的求职者

我愿每一个过来的求职者都不会感到被坑和后悔
虽然不太现实
但是希望更少的人是盲目的过来

但凡事利弊都是自己来斟酌
别人之蜜糖也许于我是砒霜
来了是好是坏也真的因人而异
只希望求职者理性
人事们更有责任感
招人的时候以更真诚和平和的态度去面对求职者

最近几天感觉自己也经历了很多
公司有人不断地来 也有人不断地走
我是一个太重感情的人
总以为认识了这么久
大家都会不舍
可是事实证明呢
还是想多了
人往高处走
这个道理我自然是明白
也不会再去说傻傻的挽留什么人
公司那么多 有好有坏 只是希望你们去的地方是你们心里想的那个地方

其实生活好不好 精不精彩 有没有趣
全看你自己怎么过
你可以整天一成不变
上班下班睡觉吃饭
但是你也可以给自己找乐趣
只上班是不可能的 这辈子都不可能只上班的 只有出去玩这个样子 才能维持在菲的生活

是的 我是人事
说这么多 无非是想套路各位
激起各位想过来入“坑”的心
那又如何？
你说这是套路 我承认
但是如果你说我骗你 那咱们就无法苟同

我认为做人事的都应该要有一份责任
要招人 你可以套路 可以尽你的三寸不烂之舌让他们过来
但是你不能骗他们 应该跟他们实话实说
不要到了之后 什么都变了
现在网络传播也很发达 你可能骗了一个人之后
你的公司 还有你这个人就有被曝光的风险
这绝对不是一个公司招人的长久之计

应该承认的是 很多公司都有好有坏
但是好坏个人看法又都不同
有些人要求比较高
觉得一点让自己不自在的就觉得这个不行那个不行
你说这是公司坑吗？不是
但是确实有公司坑的
比如同事之间争锋相对
管理层随便压榨
这些无论在国内国外都是常有的事

我上个公司 现在对比起来真的觉得那个公司的待遇好坑
但是我不觉得上个公司不好 为什么？
因为那个时候
有一群很好的组员和同事
让我缓解了离家千里的压抑
所以我觉得坑不坑其实都是个人感受
一个人的想法不能代表许多人

出来工作的人心智应该要成熟一点
不要觉得公司招你过来 是让你来享受 来度假的
有些人会想着去找月休多 上班时间少的
是的 这是待遇好的公司
但是你觉得事情有那么简单吗？
一份待遇 一份能力
你没有能力 你能留多久？一个月？
然后抱怨这个公司好坑
做过HR的人应该都知道人才难招
如果你有能力 公司肯定会想办法留住你
而不是一个loser口中的这不好那不好

其实无论你后来去哪里都没有关系
我解释清楚沟通好我需要的人
好的不好的 我都解释清楚
因为我觉得 不好的接受考虑过了再来 这样会更好
每个人都有选择的权力
我宁愿是你对比以后选择了我这里
而不是因为别人骗了你 你又回来

招聘中会遇到很多奇葩求职者
生怕被骗
对于我自身而言
我是绝对自信的
就像当初HR招聘我一样
我相信我就是过来挣钱的
大家都是一样的
你如果不相信我 你可以不来
不想你带着任何感情色彩来的
钱是赚在你口袋也不是赚在我们口袋
选择权在你们身上
等你考虑好了再过来
希望求职者不要有任何感情色彩
公司招人过来以后是长期工作
而不是让你们来搞对象的