我在一个房地产代理公司工作,
小公司售楼处就几个人,
我在别的办公点做设计,以经1年没签劳动合同了,
也一直没缴纳保险,工资是微信转账的,只有偶尔几个月是银行转给我,
现在工资也开始拖欠8月份的拖到10月份发,
我在的办公点是救我一个人 还有老板的办公室,
我还没离职,老板还不知道,
我现在能拿到的证据是
(我在这个办公点帮老板签收快递写的我的名字,售楼处的广告单页名片都是我设计的,有照片我这也有原件,公司报销的收据发票,平时跟老板的微信QQ短信聊天记录从来没删一直在手机保存着,我与老板平时交代工作内容的录音,去售楼处时候我与销售同事的合照,我与老板谈劳动合同时候我在一边偷放了摄像机,工资发放转账给我的截图,和银行给我转账工资的证明)
因为我在设计部的缘故,所以考勤和工牌都没有,
这样的证据足够我仲裁成功么,有没有趁着现在还可以收集到的更确切证据的办法?
小公司售楼处就几个人,
我在别的办公点做设计,以经1年没签劳动合同了,
也一直没缴纳保险,工资是微信转账的,只有偶尔几个月是银行转给我,
现在工资也开始拖欠8月份的拖到10月份发,
我在的办公点是救我一个人 还有老板的办公室,
我还没离职,老板还不知道,
我现在能拿到的证据是
(我在这个办公点帮老板签收快递写的我的名字,售楼处的广告单页名片都是我设计的,有照片我这也有原件,公司报销的收据发票,平时跟老板的微信QQ短信聊天记录从来没删一直在手机保存着,我与老板平时交代工作内容的录音,去售楼处时候我与销售同事的合照,我与老板谈劳动合同时候我在一边偷放了摄像机,工资发放转账给我的截图,和银行给我转账工资的证明)
因为我在设计部的缘故,所以考勤和工牌都没有,
这样的证据足够我仲裁成功么,有没有趁着现在还可以收集到的更确切证据的办法?