编者按
今年9月10日是我国第33个教师节。今年的主题是“迎接党的十九大，做好学生引路人”。
教师节期间，重庆市教委对被评为“重庆市第五届劳动模范和先进工作者”“重庆市教书育人楷模”的教师和教育工作者进行了集中宣传报道。
今天，让我们一起走进先进工作者——重庆电子工程职业学院陶亚雄；重庆市教书育人楷模——重庆外国语学校秦春玲、重庆城市管理职业学院唐东升、重庆电力高等专科学校李霜的教育故事。
先进工作者

重庆电子工程职业学院 陶亚雄
结合实际因材施教的陶亚雄：通信企业需要什么人才 这所高职院校就能定制
对学生因材施教、带领学院与行业龙头企业合作。自2012年起，50岁的陶亚雄担任重庆电子工程职业学院通信工程学院副院长以来，学院连续4年获得学校考核优秀；企业需要什么样的人才，在这所高职院校就能定制。
提高工科学生动手能力
干练、豁达，是陶亚雄给人的第一印象。作为通信工程学院的一线专任老师，她在二十余年的教学工作中，任劳任怨，求真务实，锐意进取，积极投身一线的教学科研工作。
陶亚雄曾进入某研究所工作，对于电路原理非常熟悉，但对实践中的电路设计却犯难了，最后只能求助工人帮忙。后来，研究所将她派到车间，要求做满一年。
在这个过程中，她发现工人缺少理论，而大学生缺少实践，就提出和工人互相学习、搞合作。这也让陶亚雄明白，工科学生就应该多动手，才能紧跟行业发展。
后来在教学中，她认真严格，一丝不苟，不仅勤于钻研，努力提升自身学术水平，还对每个教学环节如同新教师般认真小心。每次授课前，她总是反复修改教学材料并转发给其他老师一起分享并研讨修订，并在教学运行中注重结合实际因材施教，灵活使各种教学组织形式和教学方法，使得她在教学评价中都能获得学生好评。
带领学院与龙头企业合作
2013年，在陶亚雄的带领下，通信工程学院和华为开始合作，并首次举办全市ICT招聘会，作为业内龙头企业，华为带动其它企业进校招聘，为学生带来近800个工作岗位。
近年来，学院大力开展对外合作，与行业的龙头企业华为、中兴都开展了良好的校企合作；建立了华为信息与网络技术学院，全球第一个华为实训基地，重电-中兴NC学院；取得授权的重电-华为认证培训中心和华为ICT应用型人才培养基地。通信企业需要什么样的人才，在该院校就能“定制”。
通信工程学院还与铁塔公司开展了对外服务项目的合作。同时，牵头成立了2个在行业内有影响力的联盟——重庆市通信行业校企联盟和重电-华为ICT产业链校企联盟。
半年更新核心课程教材
“可以说，我们学校的通信专业，在西部地区都属于领先位置。”陶亚雄说，学院的6门核心课程使用的是华为认证教材，每半年都会进行同步更新。每年寒暑假，老师们都回华为接受培训，“只有老师的技术精，才能把教材给学生讲明白。”
今年，学院有4个学生获得了华为的HCIE证书，其中1人拿到超过10万的年薪。据悉，华为认证体系覆盖ICT行业11个技术领域共13个技术方向的认证，其中，HCIE是各领域最高级别的ICT技术认证。
近年来，在陶亚雄的带领与参与下，通信工程学院成绩斐然，建有国家级示范专业1个，国家级现代学徒制试点专业1个，重庆市骨干专业2个，重庆市专业能力提升项目1个；重庆市优秀教学团队1个，校级优秀教学团队1个；重庆市教学资源库1个。