两两结对概念·试运行草案
社内结对策划：
自4月5日起，本社开启“两两结对”策划草案。
就此使得社员们相互督促，不忘入社时“提高自身写作水平”的初衷，
本策划目的在于：融洽社员、以文会友、和谐社员，团结互助。
结对后亦可以彼此交流讨论谋划，就此达到开拓眼界、携手共进的良性循环。
月练改革措施也在此发布：
至此起，三个月为周期进行一次月练活动，类似于季练。前两个月为社员自由发布月练贴，第三月为点评月，绾朔文学社对此次月练开启讲课群，进行当次月练的辅导、点评、评分等。
主要实施内容：
在作者部内，以两人为小组，没有任何限制，双方自愿同意就可以结对。
就此欢迎各位社员先自行找到结对同伴，若无结对同伴则可私戳社长绾朔，由社长帮忙安排牵线组成两人小队。
但牵线组队需经由作者双方自愿同意，方能成效。
结对后，双方可一起拼字、相互督促写月练。而且可共同完成一篇系列文，前提为该文不少于四千字。
PS：没有报备、沉寂者，管理员会单独私戳，若自愿单独一人不结对者，则不强制结对。
只期望月练能按时提交，至少半年写一次月练，方不负入社初衷。
规 则：
在当一个季度月练结束后，需更换组队伙伴，意为三月一换，一年中，每位社员总共结成四组伙伴。
① 暂时只能1V1，此草案试运行两个季度，若社内反响热烈，则可发展到多人一组。
② 在结对期间，除特殊原因，不得随意的更换结对社员，结对需在社长处备案。
③ 在结对后，当其中一人A没有完成月练时，社长则会先通过其结对社员B了解情况，若A是因由自身原因无法完成月练，则可让同伴B帮忙向社长说明原因。
④ 如有结伴社员A未能完成月练，则B可发挥同伴间互帮互助的精神，自愿为其续上结尾。
社内相互评分评文规则：
① 所有社员都需在每次月练中评论至少一篇文。结对社员默认为评论同伴的文，在同伴的月练贴下发布评分与评文。
② 若为单独一人A无组队同伴，则随机抽取另一单独无组队者B，双方相互点评和评分。
③ 若结对成员中有一人抢楼得到社长点评资格，则可与队友一齐上台，相互评分、评文与建议，而队友也将获得被社长点评的资格。若队友不参与评文，则社长仅对有资格者进行评文。
此为草案，若策划进行中出现任何状况，绾朔文学社有权力终止草案，并对此保留一切解释权。
随机抽取同伴方式：
如当次月练有12人需要随机抽伙伴组队，则社长令这12人从1-6的数字中选一个数字，如有两人选到同一号码，则他们组队。如有四人选了同一个号码，则在这四人中再从1-2的数字中抽取。
直到都两两相配为止。
奖励制度：
① 评分最高：季练以评分制，由社长为每个社员打分，当次月练分数最高的组合则获得五十元奖励一份。（可兑换现金、同等价值的任意奖励。）
② 此次，5—6月双月月练，给同伴评文写的好、写的最认真的社员，可获得社长的单独辅导一次，并赠送神秘实体小礼物（社长亲自手作，不容错过）。
（Ps：本社欢迎互评，相互给社员写读后感，不论是否为同伴组队都可以评论他人文章，并将此计入奖励分制中。）
更换结对伙伴：
若在当次月练已经决定好同伴的情况下，有社员单方面想要更换结对同伴的，请准备好措辞并私戳社长绾朔：2508148809
社长会按情况选择调解或是直接更换。
若调解无效，则由社长帮忙另寻社员，或是该社员自找其他社员以结对。
组队后社长绾朔会发此贴链接给予每个社员参看，故此每个结对社员默认遵守以上条款。
【另附】招募一则
现招募“两两结对”管理小秘书。
人数：一到二名。
职责：帮助社员登记、统计，组队等事宜。
奖励：一年会根据小秘书勤奋指数，给予不低于一百元的现金红包。
在小秘书未选出之前，统计组队事宜暂由社长管理
社内结对策划：
自4月5日起，本社开启“两两结对”策划草案。
就此使得社员们相互督促，不忘入社时“提高自身写作水平”的初衷，
本策划目的在于：融洽社员、以文会友、和谐社员，团结互助。
结对后亦可以彼此交流讨论谋划，就此达到开拓眼界、携手共进的良性循环。
月练改革措施也在此发布：
至此起，三个月为周期进行一次月练活动，类似于季练。前两个月为社员自由发布月练贴，第三月为点评月，绾朔文学社对此次月练开启讲课群，进行当次月练的辅导、点评、评分等。
主要实施内容：
在作者部内，以两人为小组，没有任何限制，双方自愿同意就可以结对。
就此欢迎各位社员先自行找到结对同伴，若无结对同伴则可私戳社长绾朔，由社长帮忙安排牵线组成两人小队。
但牵线组队需经由作者双方自愿同意，方能成效。
结对后，双方可一起拼字、相互督促写月练。而且可共同完成一篇系列文，前提为该文不少于四千字。
PS：没有报备、沉寂者，管理员会单独私戳，若自愿单独一人不结对者，则不强制结对。
只期望月练能按时提交，至少半年写一次月练，方不负入社初衷。
规 则：
在当一个季度月练结束后，需更换组队伙伴，意为三月一换，一年中，每位社员总共结成四组伙伴。
① 暂时只能1V1，此草案试运行两个季度，若社内反响热烈，则可发展到多人一组。
② 在结对期间，除特殊原因，不得随意的更换结对社员，结对需在社长处备案。
③ 在结对后，当其中一人A没有完成月练时，社长则会先通过其结对社员B了解情况，若A是因由自身原因无法完成月练，则可让同伴B帮忙向社长说明原因。
④ 如有结伴社员A未能完成月练，则B可发挥同伴间互帮互助的精神，自愿为其续上结尾。
社内相互评分评文规则：
① 所有社员都需在每次月练中评论至少一篇文。结对社员默认为评论同伴的文，在同伴的月练贴下发布评分与评文。
② 若为单独一人A无组队同伴，则随机抽取另一单独无组队者B，双方相互点评和评分。
③ 若结对成员中有一人抢楼得到社长点评资格，则可与队友一齐上台，相互评分、评文与建议，而队友也将获得被社长点评的资格。若队友不参与评文，则社长仅对有资格者进行评文。
此为草案，若策划进行中出现任何状况，绾朔文学社有权力终止草案，并对此保留一切解释权。
随机抽取同伴方式：
如当次月练有12人需要随机抽伙伴组队，则社长令这12人从1-6的数字中选一个数字，如有两人选到同一号码，则他们组队。如有四人选了同一个号码，则在这四人中再从1-2的数字中抽取。
直到都两两相配为止。
奖励制度：
① 评分最高：季练以评分制，由社长为每个社员打分，当次月练分数最高的组合则获得五十元奖励一份。（可兑换现金、同等价值的任意奖励。）
② 此次，5—6月双月月练，给同伴评文写的好、写的最认真的社员，可获得社长的单独辅导一次，并赠送神秘实体小礼物（社长亲自手作，不容错过）。
（Ps：本社欢迎互评，相互给社员写读后感，不论是否为同伴组队都可以评论他人文章，并将此计入奖励分制中。）
更换结对伙伴：
若在当次月练已经决定好同伴的情况下，有社员单方面想要更换结对同伴的，请准备好措辞并私戳社长绾朔：2508148809
社长会按情况选择调解或是直接更换。
若调解无效，则由社长帮忙另寻社员，或是该社员自找其他社员以结对。
组队后社长绾朔会发此贴链接给予每个社员参看，故此每个结对社员默认遵守以上条款。
【另附】招募一则
现招募“两两结对”管理小秘书。
人数：一到二名。
职责：帮助社员登记、统计，组队等事宜。
奖励：一年会根据小秘书勤奋指数，给予不低于一百元的现金红包。
在小秘书未选出之前，统计组队事宜暂由社长管理
