宁波十级,申请仲裁一次性就业和一次性伤残差额部分,仲裁员说整个宁波地区仲裁都不会支持补差额。然后因为有这个离职协议,仲裁员说如果我去法院申请撤销协议,可以支持一次性就业。就业才1.3w,伤残差额有5.6w,仲裁判了我还是要去法院,所以我就什么都没做让仲裁直接判。离职协议中没有明文的工伤,也败诉!
请问这个起诉还是要顺带申请法院撤销这个协议吗?
还有一个问题,工伤鉴定申请主体可以是个人或单位,我这个是单位申请,最终鉴定结果出来直接通知了单位,没有任何一方通知我,错过了15天的再次鉴定,这个侵权能找哪里怎么撕。如图的工伤待遇申请只能是个人,可是我都不知道鉴定结论出来了,单位就直接用我的名义填表申请基金赔付了,我也没有出委托书,这样伪造我的签名申请工伤赔付,又可以如何撕?

