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销售的本质是利益的交换,销售技巧的核心是人性。


来自iPhone客户端1楼2016-06-10 11:43回复
    用于承担责任的人,对企业有着重要的意义,一个人工作能力可以比别人差,但是一定不能缺乏责任感,凡事推三阻四、找客观原因,而不反思自己,一定会失去上级的信任。
    1、 责任的核心在于责任心;
    2、 把每一件小事都做好;
    3、 言必信,行必果;
    4、 错就是错,绝对不要找借口;
    5、 让问题的皮球至于你;
    6、 不因一点疏忽而铸成大错。


    来自iPhone客户端2楼2016-06-11 11:55
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      6.结果导向
      咬定功能,不看苦劳
      “无论黑猫、白猫,抓得到老鼠就是好猫!”,无论苦干、巧干,出成绩的员工才会受到众人的肯定。企业重视的是你有多少“功”,而不是有多少“苦”。
      1、 一开始就要想怎样把事情做成;
      2、 办法永远要比问题多;
      3、 聪明地工作而不仅仅是努力工作;
      4、 没有条件,就创造条件;
      5、 把任务完成得超出预期。


      来自iPhone客户端3楼2016-06-11 11:56
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        8.合作
        团队提前,自我退后
        团队提前,自我退后。不管个人能力多强,只要伤害到团队,公司决不会让你久留——不要认为缺了你一个,团队就无法运转!
        1、 滴水融入大海,个人融入团队;
        2、 服从总体安排;
        3、 遵守纪律才能保证战斗力;
        4、 不做团队的“短板”,如果现在是,就要给自己“增高”;
        5、 多为别人、为团队考虑。


        来自iPhone客户端4楼2016-06-11 12:01
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          12.感恩
          想想是谁成就了今天的你
          为什么我们能允许自己的过失,却对他人、对公司有这么多的抱怨?再有才华的人,也需要别人给你做事的机会,也需要他人对你或大或小的帮助。你现在的幸福不是你一个人就能成就的。
          1、 老板给了你饭碗;
          2、 工作给你的不仅是报酬,还有学习、成长的机会;
          3、 同事给了你工作中的配合;
          4、 客户帮你创造了业绩;
          5、 对手让你看到距离和发展空间
          6、 批评者让你不断完善自我。


          来自iPhone客户端5楼2016-06-11 12:03
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