绿旗从2010年正式成立以来、从最初的十几人、发展到现在的两百多人、这些年、绿旗的人来来走走、走走来来、我不知道大家有没有想过他们为什么会走？为什么他们要走？绿旗想给每一个成员家的温暖、走的那些人感受到了吗？没感受到走了、那是管理的责任、感受到走了、可能是自己的原因、还有可能是管理的责任、是每一个人的责任、不要说什么我不是管理、绿旗成员走不走和我没关系的话、错、有关系、即使你不是管理、但你是绿旗的人、是其中一分子、绿旗的荣辱和每一个人息息相关、一个人的离开很有可能带动一大部分人的离开、谁敢说和每个人无关？谁又能保证一个人离开其他人没有想法呢？我最近得知有的人因为个人原因要离开绿旗、恕我想的多一点儿、他（她）是真的不得不离开、还是由于管理的问题使他（她）要离开这里？请大家深思这个问题、如果是由于管理管的不好、他（她）选择离开、那么问题来了、管理的问题发生在哪里？人、不可能尽善尽美、我们要做到90%以上的人满意就是成功！可能是我想的多、希望各位管理和各位看到这篇帖子的绿旗成员都好好琢磨一下、可能文字不完全能表达我的意思、欢迎大家随时与我沟通
铁翼组 晓颖