1.一学期都结束了，团队成员做事还是漏洞百出，问问自己为什么。越不敢放手越放不了手，团队成员成长越是有限，很感谢自己这次的决定，虽然损失不小，但这是帮助团队成员成长最好，最快的方法。不能再围着事转了，更多地要考虑每一个伙伴的成长是否很大。
2.如何用人，要避其短，用其长。虽然知道，但做的时候却并不是很好。要明白，不是每一个人都要走一个方向，也不是每一个人都可以擅长各个方面，要充分发挥其优势。
3.自私地只为自己，成长毕竟是有限的，力量更是打不出去。感谢君明，奕航，感谢北郊团队