老板牛B，员工自然牛B【阿国网络营销有限公司吧】

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有什么样的领导，就有什么样的员工。老板的精神状态，就是员工的精神状态。老板牛B，员工自然牛B。如何培养牛B的老板？参加阿国的培训就是了。如何培训牛B的员工，跟着阿国干几个月，自然知道答案。答案无非是洗脑+分钱+建立机制+构建系统+组建圈子+产业链+三化（系统化，程序化，自动化）+……

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1楼2015-03-05 17:38回复

说话就是生产力，聊天就是生产力。发帖是客服干的活，你天天把自己当客服使唤，没有老板的思维，赚个毛线！

2楼2015-03-16 12:01

你不要想着一天到底能赚多少钱，要想着一天到晚能做多少有价值有效率的事儿。比如你发帖没人搭理你，那么你就要思考了，怎么样发帖才能让人关注我呢？每天不要只动手，也要动脑子。

3楼2015-03-16 12:01

人不需要太多小聪明，小算盘，小计较，只需要有一个健康的，有序的思维模式与绿色的生活系统。把心放在修炼上，修行上，养项目上。不要放在一些三教九流与鸡毛蒜皮之间。不知不觉，项目就会越做越大，人的修养变得越来越超脱！

4楼2015-03-16 12:52

怎么才能留住客服？有人说高薪？我笑了。我的答案是做个傻瓜式执行方案，他滚蛋了，马上招来一个人又能干活。不要给高工资。高工资留不住人，哈哈！！人的贪婪是永无止境的！

6楼2015-03-16 12:53

所谓的搭建系统，就是有些工作，你每天都重复做。浪费了很多时间，那么你就做个傻瓜式执行方案，然后扔给客服做。你去做需要动脑或是动嘴才能解决的问题！

7楼2015-03-16 12:53

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