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合同在哪？

你本来有990的，只是保险费算上去而已！！！至于你那同事，是刚好不在这个月的保险期内，所以不用交保险费，要是算上的话，你同事应该有400多收入和400多保险费

而且10月20号到30号很明显10天时间，一天差不多100，估计楼主是月薪，要是计时，底薪1800，22天制，正常班8个小时，平时加班2个小时，加班时间是1.5倍工资，星期六日是双倍！！1800除22除8得到10.2大洋，这是正常班的每小时工资！！加班时间乘1.5倍，也就是10.2乘1.5等于15.3，星期六日双倍，也就是20.4！！！楼主要是从20号一直上班到30号，并且每天上8个小时，也是上112个小时，每小时10.2的工资也就是有1142.4

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工资单根本很难算清楚，什么地区基本工资、工龄工资、岗位工资、动态绩效工资、加班工资、学历工资、补贴。外加各种系数：岗位系数、动态系数、部门系数、个人系数、发放系数、调节系数。 15号发上月工资，领完工资你辞职了，白上半个月，你找谁去，根本没人理

五险一金吧，你同事应该是c类，一个月几十，你一个月四五百。