5.现场考核
(1)能力考核
考核人当场考核受考核者的作词能力,由考核人员给出主题或原曲,时间期限是3天。
考核要求:
①.考核者注意格式 ,给出主题的可以自己自由选择曲子填词
②关于改编原曲,全词必须押韵
③暂时平仄不计较
④.如果是纯音乐考核,要先让部内的声部先试唱(考核时间较久)
⑤关于词的内容要有统一主题,整体为一个故事描写场景,不能太散
不能太口语化
⑥ .语句要通顺,符合事实,尽量优美
⑦尽量不要用太多的典例,用典一般选同一个人的
ps:能力测试通过后,继续接受素养考核
(2)文学&音乐素养考核
受考核者对自己所做出的词予以评析,陈述自己的作词思路或想法,考核人随时发问,考核受考核者的素养
(3)态度考核
时间:加入词作部者必须保证自己能有充足的时间,可以用于完成月练安排的任务和不定期阶段性练习及相关填词任务。
出勤:加入词作部,必须保证自己在词作部群里的出勤率即冒泡
属性:懒惰与否,责任心
团队:协调合作能力