根据《内蒙古自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（内人社发〔2012〕166号）文件精神，现就我区2014年事业单位公开招聘工作人员简章公布如下：一、招聘原则（一）坚持公开、公平、公正的原则。（二）坚持专业对口，择优招聘的原则。二、招聘待遇（一）此次招聘人员实行聘用试用制度，试用期为一年，试用期限以聘用试用合同为准。（二）试用期执行事业人员见习期工资政策。（三）聘用试用合同期满后，经考核合格的，按编制类别列事业人员管理。三、招聘计划本次招聘，计划招聘事业单位工作人员180人。其中，定向招聘服务基层项目生和大学生退役士兵72人；定向招聘蒙汉兼通人员27人。 服务基层项目是指：选聘高校毕业生到嘎查村任职工作、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划。 大学生退役士兵是指全日制普通高等院校学生毕业后应征入伍、在报名开始日前已退役的人员。

（六）下列人员不得报考（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被辞退或开除公职的人员;　　（2）违法违纪正在接受审查的人员；　　（3）在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;　　（4）现役军人、机关事业单位在编（含试用期内）工作人员；　　（5）2015年及以后毕业的普通全日制教育在读大学生、研究生；　　（6）应聘到岗位后构成回避关系的人员；　　（7）法律、法规规定不得应聘的人员。　　五、招聘程序　　招聘工作按发布《公告》、报名与资格审核、笔试、面试、体检、考核、公示、岗前培训、聘用等九个步骤进行。一切事宜均在赤峰市人事考试信息网和一览红山人才网上发布，请考生及时关注。（一）发布《公告》招聘《公告》于2014年7月9日—7月15日在赤峰市人事考试信息网、一览红山人才网、《赤峰日报》、《红山晚报》等新闻媒体同时发布。（二）报名与资格审核1、报名一律采取现场报名方式进行。应聘人员直接登录赤峰市人事考试信息网(http://www.cfpta.com.cn )、一览红山人才网（http://www.hsrc.gov.cn）下载报名表（A4纸打印）。报名时间：2014年7月16日-7月22日17：30时。上午8：30-11：30，下午2：30-5：30。报考地点：请报名人员按职位类别，分别到相应报名地点报名。（1）红山区教育局（红山区钢铁街西段）区教育局组成报名资格审核小组，受理报考中小学及幼儿园教师职位的报名工作。（2）红山区人民法院（红山区三道街中段）区公安分局、人民法院、检察院各派一名工作人员组成报名资格审核小组，受理报考区公安分局、人民法院、检察院事业单位工作人员职位的报名工作。（3）红山区人力资源和社会保障局（红山区三道街东段）区人力资源和社会保障局组成报名资格审核小组，受理报考除公、检、法事业单位工作人员（非师范类）职位的报名工作。2、报考人员必须携带本人《报名表》、第二代身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证原件和复印件等相关证件，本人近期正面免冠2寸数码彩照电子版(jPg格式、大小为40KB)，在中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn）打印的学历认证（教育部学历证书电子注册备案表）。报考“项目人员及大学生退役士兵”职位的考生，另须提供服务项目证书或退役大学生士兵证书原件和复印件以及旗县级以上主管部门出具的服务期满考核合格的证明。3、同一岗位招聘计划数与实际报考人数比例原则上不低于1∶４方可开考。未达到开考比例的岗位，由区人才招聘工作领导小组研究决定取消或调整该岗位招聘计划（服务基层项目人员、蒙汉兼通等定向职位如果达不到开考比例，将其定向职位调剂到相应非定向职位内）。具体情况请关注赤峰市人事考试信息网和一览红山人才网上发布的信息。4、应聘人员须在规定的时间内报名。每位应聘人员只能报考一个岗位。应聘人员严格按照填表说明填写《报名表》，并贴实本人近期正面免冠2寸数码彩照。5、报考红山区委宣传部制片人职位的考生，在笔试前先进行专业测试，根据专业测试成绩，按照1：3的比例确定参加笔试人员。专业测试时间另行通知。6、应聘人员要认真阅读招聘简章，仔细鉴别个人是否符合应聘条件；并对在报名现场所提交材料的真实性、准确性和完整性负责；凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。7、报名费每人20元，笔试考务费每人50元。除不可抗拒原因未参加考试者，报名费、考务费概不退还。

8、低保家庭报考人员持《最低生活保障对象审批表》原件和复印件，免收报名费、笔试考务费。9、2014年毕业的应届高校毕业生免收报名费、笔试考务费；2013年毕业的高校毕业生减半收取。符合减免条件的报考人员须持《减免考务费申请表》2份，在报名缴费时进行审核确认。（三）笔试1、考生持本人二代身份证领取笔试准考证，领取时间：2014年7月29日至7月31日，上午8：30-12:00，下午2：30-5：30。领取准考证地点：考生在各自报名地点领取准考证。2、笔试内容（1）非师范类事业单位工作人员笔试科目为《公共基础知识》和时事政治共一张卷，满分为100分。（2）中小学教师笔试科目为《教育学》和《心理学》共一张卷，满分100分；幼儿教师笔试科目为《学前教育学》和《学前心理学》共一张卷，满分100分。（3）笔试采取闭卷形式。笔试科目不指定教材和复习范围。3、报考蒙汉兼通职位的考生，笔试科目须用蒙古文试卷，面试时须用汉语应试，考试科目同上。4、笔试时间 2014年8月2日（星期六）上午9：00-11：00时5、笔试地点详见《准考证》上的考点地址。考生参加笔试时必须携带本人第二代居民身份证和准考证，否则不准参加考试。6、笔试加分。蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员在笔试成绩加权前加2.5分。（请报名考生认真填写报名登记表，因个人错填民族信息导致加分的，一经发现，取消进入笔试资格；因个人错填、漏填民族信息没有加分的，不再进行加分）。笔试总成绩的计算方法：笔试总成绩=笔试成绩+政策加分。7、笔试成绩公布2014年8月4日在赤峰市人事考试信息网和一览红山人才网上公布考生笔试成绩。

（八）岗前培训与聘用公示期满，由区人才招聘领导小组办公室和用人单位主管部门联合组织进行岗前相关培训，培训合格后办理聘用审批手续。填写《赤峰市红山区事业单位公开招聘录用工作人员审批表》（一式3份），经用人单位及其主管部门审核后按干部管理权限分别报区委组织部、区人力资源和社会保障局审批，并办理相关手续。1、所有人员均签订《赤峰市红山区事业单位工作人员试用聘用合同》，试用期一年。试用期包括在聘用合同期限内。2、拟聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到者视为自动放弃，取消其聘用资格。3、2014年应届毕业不能按时取得毕业证（学位证）的，聘用通知下发前考上全日制研究生、本科生并已到录取院校报到注册的拟聘用人员,取消其聘用资格。4、对与企业签订劳动合同尚在合同期内的拟聘用人员，如原所在单位不同意与其解除合同的，取消其聘用资格。　　六、纪律要求　　1、招聘工作实行回避制度。招聘工作人员和报考人员在本次招聘工作中违纪违规行为的认定与处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》执行。　　2、按照“谁审查、谁负责”的要求，受理报名的资格审核小组对报名资格审查要高度负责，对因在资格审查环节发生问题而影响招聘工作的，一经查实严肃查处。　　3、强化报考人员的诚信意识，杜绝考试替考、舞弊等违纪行为，确保本次招聘工作公平、公正进行。　　4、招聘工作任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退，三年内不允许参加赤峰市红山区事业单位公开招聘考试。七、其他　　本次招聘考试不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。