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已经确定的有夜班费前后夜由5元18元涨到10元20元.女工卫生费由每年180元提到240元
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关于工资.医保.住房.病退.倒班食堂问题.我都在讨论会上提出来了,大的方面赵总有答复
2025-06-11 11:02:47
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我是云中漫步1
工程师
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工资问题的回答.简要啊,不是原话.由于我厂连年亏损.工资总额没有什么增加.所以涨不了
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医保卡的问题我不是很懂,经理的回答我不很明白.说走咱厂的医保报销比例高.在洛阳市内看病都很畅通.对于急症也可以回头再补
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工程师
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关于病退的标准是多方平衡的结果
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子女接班问题每年都提.小组讨论时负责人这么解释的,总公司不允许分公司有招人的权力.住房问题要求每年公布廉租房信息.食堂问题可以形成题案,能
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工程师
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其他人有更好的消息可以补充啊
凤立志中林
专家
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好!顶一个!
2025-06-11 10:56:47
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huangcao214
首席技师
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看赵总的发言稿中有关于鼓励社区房子向厂内职工销售的话,问问咋回事啊
贴吧用户_0CGWbSW
助理工师
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顶!楼主辛苦了!
红孩儿438
工程师
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听说物业公司要推向社会了
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