【惩罚制度】
【别问我为什么要先发惩罚制度，因为这样后面的奖励制度才会显得更可爱】
↓ 触犯以下条例者开除处置
【①正式部员连续两次未请假无故不交作业；实习部员在实习期间连续两次请假。】
【②与文部其他部员产生剧烈冲突，恶意诋毁、谩骂其他部员。】
【③上交社团文部作业或发表与社团相关的文章时有抄袭、盗文现象。】
【④对待社团文部作业或社团活动任务态度极其敷衍，多次警告不理会。】
【⑤不配合社团管理层工作并恶意捣乱，多次警告不理会。】
↓ 触犯一下条例者有特殊小惩罚~每次的特殊小惩罚都不一样哟，按部长心情而定=L=
【①部员连续三次最后一位上交作业。】
【②部员连续请假三次不交作业。】
【③部员对待新人不友好，新人反映“我和她/他之间没有友情！”。】
【④部员上交文部作业不认真态度敷衍。】
【 ↑ 么么哒这就是全部惩罚制度是不是很少！】

【奖励制度】
【么么哒最棒的来了哟！=L=绝对真实，假一赔十！】
【①每次完成作业质量最好的部员，部长将在实力范围内答应一个要求。】
【 ↑ 以上为小奖励（←喂没人稀罕吧……)】
【①部员连续三次最先交作业，有福利。】
【②部员连续一年没有请假，有福利。】
【③部员对待新人态度友好，新人反映“我们一起在夕阳下奔跑过哟”，有福利。】
【④部员每一次作业都保质保量完成地非常好，好评无数，有福利。】
【⑤成为部长心目中的小天使，有福利。】
【 ↑ 达成以上要求者，将会在年终的时候得到来自部长的惊喜福利一份~】
【注：福利为实物奖品，与社长所给的奖品是分开的。也就是说，表现好的可以拿到来自社长和部长的多份奖品~部长将会在年终公布福利名单~】

【 ↑ 以上为文部奖惩制度，若有补充部长将会发布在楼中楼里。】
【——————————————END———————————————】

前排！！！

qian

前排！

qwq
　　　--十年一瞬如沧海，谁人还逝藏海花。

惩罚到3我就死了！！！！还好我不是文部的！！！！

还好没进。。万年拖文啦啦啦

幸好我不是文部的不然我一定最后交就完蛋了
　　　『这家伙，是笨蛋吗？』

硬硬你看看我楼上hhhhhhhh
另外文部建群吧
TIOM_文部根据地

【部长来安慰萌萌的小天使部员们啦~】
【其实倪萌不用担心的哟惩罚没那么可怕的】
【难道在倪萌眼中部长是辣么凶残的人吗！】
【放心好了部长一般心情都很好的】
【而且其实连续是同一个部员的概率并不高……】
【所以说奖惩都是要看人品的】
【当然太过分的人得到惩罚的话那我就不多说什么了反正活该】
【惩罚的程度会根据平时表现改变的而且真的很合理的不可怕】

怎么申请文部入社…？

视部长心情而定吗=L=