在众多的毕业生中，计算机专业的学生无疑是最受用人单位欢迎的群体。不过，虽然开设计算机专业的高校越来越多、培养的毕业生越来越多，国内相关企业特别是计算机软件企业继续品尝着人才难求的滋味，众多的计算机专业毕业生仍然堵塞在企业大门之外。究其原因是什么？　　　　　　IT教育不能纸上谈兵
　　据国家IT教育品牌，陕西新华电脑学校市场部专家分析：“大学生的实战能力经不起企业的检验，与企业的用人标准严重脱轨是导致众多高校毕业生失业的重要原因。时至今日，在个别高校中，学生的计算机基础考试复习资料里面80%以上的题目还是基于Windows98的，这种陈旧无聊的题目。虽然看起来像个笑话，却在某种程度上反映了计算机教育与社会进步和企业需求的严重脱节。”
　　最后陕西新华电脑学校市场部专家指出，高校的这种教育无异于“纸上谈兵”，教出来的学生必然不能为现代企业所接受。以至于许多毕业生就业十分尴尬，不少学生还得“回炉”，还得找一个培训机构学习一段时间才能上岗。
　　IT职业教育击中了计算机教育的软肋
　　企业急需的是有一定的工作经验、能够迅速上手的IT人才。调查研究，24%的企业看重求职者的文凭，18%看重技术，7%看重求职者面试时候表现出的职业素质，而42%的企业看重求职者的经验。
　　据了解陕西新华电脑学校属于全国著名的新华集团。学校通过鼓励学生自主组建和管理各类项目工作室，担负责任，扩大视野，充分挖掘和提升学生潜能；同时，积极组织学生走出校门，参加各种社会实践和商业项目，利用所学习和掌握的知识与技能，接触社会，提前熟悉项目运作流程。毕业学生实践动手能力强，广受用人单位好评。